Conducteur de Ligne de Fabrication H/F Sun Deshy
Francheville - 51 CDD- 12,51 € / heure
- 🕑 6 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Rattaché au chef d'équipe de fabrication
Vous pilotez 3 lignes de déshydratation de luzerne et pulpes de betteraves.
Vous surveillez les paramètres de fabrication afin de respecter le cahier des charges des produits.
Vous optimisez les productions de luzerne (granulés ou balles) en fonction de la matière première.
Vous êtes force de proposition pour améliorer le fonctionnement de l'installation.
Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et de qualité.
Vous posséder des compétences en électricité, mécanique, pneumatique pour assurer des
opérations de maintenance.
- Expériences : Une expérience en conducteur de ligne est nécessaire et/ou un diplôme Bac
PRO MEI/Bac Pro Électrotechnique/Bac Pro MSMA,...
- Salaire : taux horaire suivant profil+ primes (nuit, 13ème mois, douche,.) + paniers et transport
Horaires en 3x8 travail 2 samedis sur 3 et jours fériés
des heures supplémentaires seront à prévoir
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s) - conduite de ligne et maintenance
Compétences : Règles et consignes de sécurité, Installation de systèmes hydrauliques, Mise à jour des connaissances en mécanique,Électromécanique, Normes qualité, Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits, Établir des rapports de production et d'incidents, Monter et régler une installation, une machine, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Déterminer des mesures correctives, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,pneumatique,électricité, mécanique
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Fabrication d'aliments pour animaux de ferme
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Francheville - 51
- CDD
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