Opérateur de Chantier Désamianteur H/F Amiless
Saint-Étienne-de-Crossey - 38 CDI- 12 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous êtes en charge des opérations de retrait et de confinement d'amiante.
Vos missions seront :
- Respecter et appliquer les procédures opératoires spécifiques à chaque type d'intervention ainsi que les règles de sécurité
- Installation du chantier
- Mise en place des confinements
- Retrait amiante en milieu extérieur et intérieur
- Démolitions
- Nettoyage et repli de chantier
Le travail est physique, une formation certifiante d'une semaine est mise en oeuvre par l'entreprise pour avoir le statut de désamianteur.
Le poste est ouvert à des candidats issus du bâtiment : une formation est prévue. Après l'obtention du Certificat, un accompagnement à la prise de fonction sera mis en place.
Des déplacements à la journée et ponctuellement à la semaine en Rhone Alpes sont à prévoir. Transports assurés avec véhicule de société. Indemnités de trajet prévues du siège de Bilieu jusqu'au chantier.Permis B exigé.
Attention : travail en hauteur ne pas avoir d'appréhension du vide (formation possible).
Prime de panier, mutuelle.
Débutants acceptés, formation obligatoire assurée. Poste URGENT.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Caractéristiques du matériel de décontamination, Limiter les risques de propagation de pollution ou d'accident, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Récupérer et reconditionner les agents pollueurs et matériaux contaminés
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Dépollution et autres services de gestion des déchets
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Saint-Étienne-de-Crossey - 38
- CDI
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