Chargé - Chargée des Ressources Documentaires H/F WAKEO
Paris 9e - 75 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
## Tes missions en tant que Manager RH
### Gestion RH
* Accompagner les managers et les équipes pour comprendre, mettre en oeuvre et s'approprier les politiques RH.
* Soutenir les collaborateurs dans la gestion de leur carrière et leurs souhaits d'évolution.
* Être garant-e de la culture Wakeo au quotidien, en l'incarnant et en veillant à sa diffusion.
* Être présent-e à chaque étape importante du parcours collaborateur (entretiens, évolution, offboarding.).
* Maintenir une relation de confiance et constructive avec le CSE.
### Administration et Paie
* Superviser les tâches administratives RH et assurer la conformité légale liée à la croissance de l'entreprise.
* Gérer le SIRH et superviser le processus de paie.
* Préparer et suivre les reportings RH et les indicateurs clés.
* Suivre le budget RH au quotidien et lors des réajustements nécessaires.
* Organiser les temps forts de l'équipe : séminaires, journées internes, événements collectifs.
### Projets RH et développement
* Piloter les campagnes clés : revues de performance, entretiens d'évolution, augmentations, primes, etc.
* Former et accompagner les managers sur les échanges carrière.
* Lancer et structurer les projets RH transverses avec les managers et les équipes (parcours de carrière, feedback 360, stratégie de rémunération et avantages, etc.).
## Profil recherché
* Tu parles couramment français et anglais.
* Tu as au moins 5 ans d'expérience en RH dans un environnement en forte croissance, idéalement dans la tech.
* Tu as une bonne compréhension des enjeux business et tu aimes agir comme partenaire des équipes pour avoir un vrai impact.
* Tu es capable de challenger et de coacher les managers comme les collaborateurs.
* Tu sais diagnostiquer des problèmes avec une approche à la fois qualitative et analytique.
* Tu es un-e excellent-e communicant-e, à l'écoute, et tu aimes apprendre et partager dans un environnement multiculturel.
* Tu es moteur-rice de la culture Wakeo.
* Tu sais gérer les priorités, prendre du recul et te concentrer sur ce qui a de l'impact, même dans un environnement mouvant.
* Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
## Pourquoi nous rejoindre ?
* Vivre l'aventure start-up dans un environnement en croissance rapide, sur un marché énorme avec un fort potentiel.
* Travailler dans un cadre international, ambitieux, humble et bienveillant, où ton impact est visible.
* Participer à des moments d'équipe réguliers (journées Wakeo, séminaires.).
* Bénéficier d'un mode de travail hybride (2 à 3 jours de télétravail par semaine).
* Travailler dans des bureaux situés en plein coeur de Paris ou Lyon (accès à une salle de sport à Paris).
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Législation sociale, Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences, Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires, Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance, Réaliser la gestion administrative du personnel
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Programmation informatique
- Paris 9e - 75
- CDI
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