
Auxiliaire de Puériculture de Nuit - Bloc Obstétrical H/F AP-HP
Clamart - 92 CDD- BEP, CAP
- Service public hospitalier
Détail du poste
MétierAuxiliaire de puériculture
Intitulé du posteAuxiliaire de puériculture de nuit - Bloc obstétrical F/H
Type de contratTitulaire ou CDD
TélétravailNon
Présentation du service
Service gynécologie obstétrique
Dans les locaux du bâtiment Déméter :
Sous-sol : Urgences gynécologie-obstétrique, Bloc obstétrical, Service d'Echographies
Rez de chaussée : Unité de consultations gynécologiques et obstétricales, tabacologie, diététique, psychologique et sociale, Bureau des rendez-vous et caisse
1er étage : Unité de suites de couches
2ème étage : Unité des grossesses à hauts risques, Unité de médecine foetale, Unité de suites de couches
Dans le bâtiment Hamburger :
Niveau Hall : centre de planification et d'éducation familiale
1er étage : unité de chirurgie gynécologique
Poste à pourvoir le 01/07/2025
Vos missions
Assurer les soins d'hygiène, de sécurité et de confort à l'enfant (toilette, alimentation, habillage, confort)
Accompagner la sage-femme lorsque c'est possible lors de l'accouchement afin de participer aux soins dans les limites de ses compétences et à l'accueil du nouveau-né à la naissance
Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé du nouveau-né
Surveiller sous la responsabilité des sages-femmes du nouveau-né durant les 2 heures en salle de naissance
Surveiller les nouveaux -nés par césarienne en nurserie jusqu'à la sortie de salle de réveil de la maman
Assister la sage-femme ou le pédiatre lors de réanimation néonatale
Aider au transfert en néonatologie des nouveaux nés devant y être admis
Monterles nouveaux nés qui sont admis à l'unité kangourou
Participer à l'allaitement maternel en salle de travail, mise au sein, observation de la tétée
Transmettre les observations par écrit ou oral pour maintenir la continuité des soins
Acheminer si nécessaireles différents prélèvements du nouveau-né vers les laboratoires concernés
Entretien du matériel et des stocks
Participer au bio nettoyage des « coins bébés » dans les salles de naissance, bio nettoyage de la réanimation bébé, bio nettoyages incubateurs
Participer à la gestion et au rangement du matériel, nécessitant une excellente connaissance de celui-ci
Changer les filtres des systèmes d'aspiration nouveau nés
Accompagner les stagiaires en formation
Profil recherché
Prérequis :
Diplôme Auxiliaire de Puériculture
Expérience requise :
Avoir une expérience hospitalière
Connaissances particulières :
- Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse.
- Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins
- Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients
- Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide
- Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Respecter le secret professionnel
- Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle
- Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
- Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents
Horaires de travail19h00 - 07h00
Vos avantages à l'AP-HPAvantages liés au statut et à la fonction : Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre dès la 1e année), représentant 7,5% du traitement brut et la prime « demi-cotisation ouvrière » représentant 3,025% Prime d'attractivité territoriale : AS-AP travaillant en Ile-de-France (versée annuellement sous conditions de ressources) y compris pour les CDD Possibilité de réaliser des heures supplémentaires en fonction des besoins du service Promotion professionnelle : Possibilité de financement des départs en instituts de formation en soins infirmiers Aide à l'installation et au logement : Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires Avantages sociaux : Remboursement du pass Navigo à 100 % pour les AS/AP de nuit ou alternance jour/nuit et/ou forfait mobilités durables Tickets restaurant pour les AS/AP de nuit ou alternance jour / nuit Place en crèche selon disponibilités Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking vélos Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières pour lestitulaires et CDD sur poste permanent Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires Accès à une offre de formation continue conséquente
Description de l'hôpitalSitué à Clamart (92), l'hôpital Antoine-Béclère accueille les urgences médico-chirurgicales adultes, pédiatriques et gynécologique. Doté d'une maternité de type 3, il offre également des prises en charge expertes en médecine foetale, procréation médicalement assistée, prise en charge de l'obésité, troubles du sommeil, infections ostéo-articulaires et travaille en association avec les acteurs du territoire dans les domaines de l'enfance en danger, des violences faites aux femmes et de la filière gériatrique.
Service d'affectationBloc obstétrical
Référence de l'offre2025-16149
L'adresse du poste
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Estimation basse
21 800 € / an 1 817 € / mois 11,98 € / heureSalaire brut estimé
21 800 € / an 1 817 € / mois 11,98 € / heureEstimation haute
22 700 € / an 1 892 € / mois 12,47 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Clamart - 92
- CDD
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