Responsable d'Unité de Soins Paramédicaux H/F Croix-Rouge française
Saint-Jean-de-Monts - 85 CDD- 40 600 - 47 300 € / an
- Bac +2
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Sous la responsabilité du Directeur adjoint d'établissement, vous encadrez et coordonnez une équipe de soins composée d'environ 25 IDE/AS, en garantissant la qualité et la continuité des soins, en lien avec le projet d'établissement.
Vos missions sont les suivantes :
- Mettre en oeuvre, piloter, organiser l'ensemble des activités de soins
- Manager des équipes d'infirmiers(ères) et d'aides-soignant(e)s
- Organiser les plannings de vos équipes
- Participer à l'optimisation des ressources
- Piloter et assurer en collaboration étroite avec l'équipe médicale, la mise en oeuvre du projet médico-soignant
- Garantir l'organisation optimale de la prise en charge de chaque patient dans son parcours de soins, par des actions de prévention et de soins dès la pré-admission du patient jusqu'à sa sortie
- Contribuer activement aux démarches de prévention des risques et de certification HAS.
Vous serez membre du Codir élargi.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection du CV - Délai 3 semaines max
-
Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien visio avec manager ou RH
-
Entretien physique avec manager
Le profil recherché
Homme ou Femme de terrain, vous êtes Diplômé(e) d'état Infirmier(ère) et Diplômé(e) d'état Cadre de santé et/ou Management des établissements de santé.Vous disposez des qualités suivantes : sens de la coordination et de l'organisation, gestion des priorités, dynamisme, sens de la communication et de l'autorité, rigueur.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière professionnelle.
Alors n'attendez plus, rejoignez nous !
http://****/CMPRLeClousis
Expérience souhaitée :Intermédiaire
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales...
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
Dans sa Stratégie 2030, la Croix-Rouge française s'est fixé des objectifs environnementaux ambitieux avec notamment la cible de réduire de 50% ses émissions de gaz à effet de serre d'ici 2030. Elle est accompagnée dans cette démarche globale par une équipe dédiée et un réseau de référents au niveau de chaque structure
Date de prise de poste souhaitée
15/06/2025
Prime de fin d'année :OuiSégur 1 :OuiSégur 2 :OuiRTT / JREP :Oui
Raisons de nous rejoindre
-
Entretien d'évaluation annuel digitalisé
-
Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
-
Accès libre à la plateforme e-learning
-
Retraite progressive
-
Prime de fin d'année
-
Valorisation de l'ancienneté
-
Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
-
Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Bienvenue chez Croix-Rouge française
Présents dans le secteur hospitalier, la médecine de proximité ainsi que l'hospitalisation à domicile, nos établissements sanitaires Croix-Rouge française proposent une offre de soins spécialisés de haute qualité portés par une gouvernance exemplaire.
L'ensemble des établissements de la filière sanitaire de la CRf représente près de 2000 lits et places répartis dans 10 régions du territoire métropolitain, avec 29 établissements hyperspécialisés, dans les champs du MCO (Médecine Chirurgie Obstétrique), SMR (Soin Médicaux de Réadaptation), HAD (Hospitalisation à Domicile) et pédopsychiatrie.
Le SMR du Clousis, situé à Saint-Jean-de-Monts, recrute un responsable d'unité de soins paramédicaux (H/F).
Notre établissement, situé à l'entrée de la station balnéaire de Saint-Jean-de-Monts, bénéficie d'une offre associative et sportive diversifiée permettant de trouver un équilibre vie pro/perso. Situéà 5 minutes des plages, de la forêt, et du golf, notre établissement permet aussi un accès rapide au patrimoine et à l'offre culturelle de la Roche-Sur-Yon (40min) et de Nantes (1h).
Ce poste est à pourvoir au 15/06/2025 en CDD à temps complet (forfait 203 jours travaillés par an).
Notre établissement est doté de 100 lits en HC (dont 6 dédiés aux EVC-EPR) et 12 places en HDJ et est spécialisé dans la prise en charge des affections locomoteur (60% des prises en charge) et du système nerveux (AVC, SEP, Parkinson) (40% des prises en charge). Nous bénéficions d'ungrandplateautechnique de rééducationlumineux etde qualité (balnéothérapie, exosquelette du membre supérieur ARMEO, simulateur de conduite, réalité virtuelle, vélos, tapis de marche, gait trainer...) avec des salles de travail dédiées à la rééducation individuelle et collective.
- Saint-Jean-de-Monts - 85
- CDD
Pour les postes éligibles :
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