Agent Logistique Polyvalent H/F Caisse Primaire Assurance Maladie
Chartres - 28 CDD- 1 808 - 1 808,34 € / mois
- 🕑 3 mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
- Manutention :
Réception des marchandises,
Réception des commandes et vérifier la conformité des livraisons (quantité et qualité),
Contrôler les bons de livraison et signaler les anomalies.
- Stockage :
Organiser et ranger les marchandises dans l'entrepôt selon les règles de sécurité.
- Déménagement/aménagement
déménagements, montage/démontage de mobilier
- Logistique
Gestion des expéditions,
Organiser l'expédition des commandes et préparer les documents nécessaires (bon de livraison.),
Coordonner avec les transporteurs pour planifier les enlèvements.
- Tâches Administratives Basique :
Traitement des documents :Scanner et archiver les documents relatifs aux livraisons et expéditions,
Mettre à jour les bases de données logistiques.
- Communication interne :
Communiquer avec les différents services (informatique, communication, comptabilité) pour assurer la bonne gestion des commandes et des stocks,
Assurer le suivi des e-mails et des appels téléphoniques liés à la logistique.
- Soutien administratif :
Effectuer diverses tâches administratives ponctuelles selon les besoins (classement, gestion de l'agenda logistique).
Le profil recherché
Experience : 2 Mois
Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits, Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Chartres - 28
- CDD
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