Responsable de Rayon - Textile et Chaussure H/F Pôle Emploi
Le Port - 974 CDI- 2 100 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Plonge avec nous dans l'univers du textile et de la chaussure ! Incollable sur les dernières tendances et à l'aise dans tes baskets, viens nous rejoindre en tant que futur Responsable de rayon (H/F) !
Véritable ambassadeur de la marque, tu prend la responsabilité de notre rayon chaussure. Animateur(trice) dans l'âme, tes missions sont les suivantes :
- Animer les équipes des différents rayons de ta zone d'activité.
- Gérer le réassort des stocks et effectuer les inventaires.
- Assurer un suivi des ventes sur tes rayons et faire le relais entre les équipes et le responsable du magasin.
- Veiller à la bonne tenue des rayons et préserver l'envrionnement de travail dans des conditions d'hygiènes optimales.
- Optimiser les ventes et garantir l'application des politiques commerciales.
Tu fais preuve d'un fort esprit d'équipe et arrive à trouver le levier de motivation des équipes. Présentant une première expérience réussie dans l'animation d'équipe, tu es reconnu(e) pour ton sens de contact. Force de proposition, tu amènes avec toi une énergie positive.D'un naturel bienveillant, tu souhaites rejoindre une enseigne qui t'accompagnera dans ton épanouissement professionnel et personnel. Il n'y a plus qu'a cliquer !
Poste basé au Port (97420)
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Adapter le plan d'implantation des articles, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Contrôler la mise en rayon des articles, Organiser le traitement des commandes
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Le Port - 974
- CDI
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