

Technicien Méthodes Production H/F Efor Group
Haute-Garonne - 31 CDI- 28 000 - 35 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rejoignez le groupe EFOR, expert dans le secteurs des Life Sciences, qui évolue dans un environnement stimulant et innovant ! Nous recrutons un(e) Technicien(ne) Méthodes Production spécialisé(e) dans les dispositifs médicaux !
Intégré(e) au Service Production d'une industrie spécialisé(e) dans les dispositifs médicaux, vous avez pour missions de :
- Rédiger et mettre à jour des instructions de fabrication/réparation (SAV) des produits fabriqués
- Etablir et mettre à jour la liste des pièces (nécessaires à la production ou réparation) à partir de la nomenclature R&D pour les servitudes du magasin
- Support à la vérification des plans, nomenclatures et des gammes de fabrication des produits
- Support à l'industrialisation des nouveaux projets lors des phases de transfert industriel
- Participer à la rédaction des cahiers des charges technique (vérification de la nomenclature) en lien avec la Qualité et la R&D
- Être en support auprès des équipes Approvisionnement/Achat pour le suivi des références et indices applicables
- Support à l'intégration des données techniques dans l'ERP (nomenclature, gamme de fabrication...)
- Optimiser le processus de fabrication / les solutions techniques de production et de fabrication en incluant les paramètres suivants : normes règlementaires, qualité, coûts et délais
- Apporter un support technique aux équipes de production/SAV pour le traitement des besoins en outillages, équipements et postes de travail
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
-
Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
-
Plus qu'un CV, une personnalité! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets
-
Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers.
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation DUT Génie industriel et maintenance ou équivalent, vous avez minimum 2 ans d'expérience en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur pharmaceutique ou des dispositifs médicaux.
Vous maîtrisez les outils de planification, et la réalisation d'outils de suivi et d'analyse.
La maîtrise de l'anglais est un plus.
Raisons de nous rejoindre
-
Centre de formation interne certifié
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Intéressement / Participation
-
Aménagement des locaux
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Proche transport en commun
-
Locaux modernes
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Bonne mutuelle
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Flexibilité des horaires
-
Espaces calmes
Bienvenue chez Efor Group
Fondé en 2013, Efor a su en 11 ans se positionner comme l'acteur européen de référence du conseil spécialisé en Life Sciences.
Avec plus de 2500 collaborateurs répartis au sein de 21 agences en France, en Belgique, en Suisse et aux USA, nous mettons l'ensemble de nos expertises et méthodes au service de nos clients afin de sécuriser la mise et le maintien sur le marché des produits de santé dans un environnement technique et normatif en constante évolution.
Conscients de l'excellence opérationnelle d'autres secteurs reconnus pour leur culture de l'innovation et de performance industrielle, nous continuons de soutenir nos activités dans les « Global Industries » afin d'enrichir les expertises Life Sciences de ces méthodes et savoir-faire.
Life sciences Consultancy powered by Global industries
Notre groupe se différencie par sa volonté de rassembler des femmes et des hommes engagés et singuliers. En effet nous sommes convaincus qu'au-delà des compétences et des expériences de chacun, notre plus grande force réside dans chacune des personnalités des membres de nos équipes.
Rejoindre EFOR c'est l'assurance d'évoluer sur le long terme dans un environnement diversifié, bienveillant, où nos ambitions et nos valeurs d'excellence, de d'engagement et de partage vous permettrons de vous dépasser et vous épanouir.
www.efor-group.com
Infos complémentaires
- CDI - Statut Cadre
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- Carte restaurants
- Primes
- CSE
- Haute-Garonne - 31
- CDI
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