Coordinateur Secteur Éducatif H/F Association Montjoye
Nice - 06 CDD- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Unité Hébergement en Protection de l'Enfance - Service ARCHE SECTEUR EST
Poste basé à Nice (06300) ; interventions à l'est du département.
CDD temps complet de 3 semaines (titulaire en arrêt maladie - avec probable reconduction) à pourvoir dès que possible.
Rémunération sur la base de la reprise d'ancienneté, selon les dispositions de la convention collective du 15.03.1966 et les certificats remis.
Missions :
- Contribuer à la mise en oeuvre du projet de service, veiller au respect de ses orientations et des principes qui le fondent et contribuer à son évolution.
- Soutenir la bonne mise en oeuvre des Projets Individuels des jeunes accueillis dans le respect des échéances.
- Soutenir la mise en place et suivre l'organisation des accompagnements des usagers en lien avec l'équipe éducative dans la continuité des décisions arrêtées en réunion.
- Participer au maintien de pratiques professionnelles cohérentes et bienveillantes.
- S'assurer, avec l'équipe éducative, du maintien de délai des échéances (écrits professionnels, points techniques.), avant validation par la cheffe de service.
- Soutenir les professionnels sur des temps forts tels que les Points techniques ou les audiences pour les situations complexes.
- Soumettre toutes les modifications nécessaires préalablement établies par vos soins, d'organisation des accompagnements, des sorties, droits d'hébergements des enfants.
- Proposer à la cheffe de service les changements d'horaires liés à l'adaptation de l'activité en termes de présence d'adultes auprès des enfants ou d'accompagnement.
- Signaler une information immédiate sur la sécurité des personnes et des biens sur les éventuels problèmes qui survie
- Entretenir avec les différents partenaires les relations nécessaires à la réalisation des missions de service notamment avec les répondants MSD s'agissant du Département.
- Assurer l'animation des réunions en l'absence de la cheffe de service.
Véhicule de service affecté.
Conditions d'exercice :
Être titulaire du permis B
Justifier d'une bonne expérience professionnelle auprès des publics en difficulté sociale et d'une bonne connaissance des dispositifs de la Protection de l'Enfance.
Profil souhaité :
Qualifications : DEES ou DEASS ou DEEJE.
Compétences :
Qualités relationnelles, sens de l'écoute
Maîtrise de l'outil informatique
Souci du travail partagé et pluridisciplinaire
Dynamisme, rigueur, engagement et créativité.
Faculté à développer des partenariats
Sens de l'organisation
Qualités rédactionnelles indispensables
Nos Avantages
o Congés payés : 5 semaines annuelles légales, 18 jours de congés supplémentaires dit
« trimestriels » à prendre au cours du trimestre d'acquisition, congés d'anciennetés en sus à partir de 5 ans de présence au sein de l'association
o Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 70% pour le trajet domicile-travail ; partenariat Blablacar Daily.
o Entre autres dispositions favorisant la conciliation vie pro / perso : jours enfant malade, jour proche-aidant, mise en oeuvre effective du droit à la déconnexion, télétravail (si la fonction le permet).
o Mutuelle d'entreprise (pour le socle de base salarié), participation à hauteur de 70% par l'employeur.
o Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps
* Accompagnement confidentiel et gratuit pour tous les salariés par une assistant sociale externalisée.
* Accès aux aides Action Logement
* Billetterie Toutateam
* Chèques cadeaux et chèques vacances remis par le CSE
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Nice
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
24 468 € / an 2 039 € / mois 13,44 € / heureSalaire brut estimé
25 480 € / an 2 123 € / mois 14,00 € / heureEstimation haute
25 480 € / an 2 123 € / mois 14,00 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Nice - 06
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