Ouvrier de Production- Manager H/F Entreprise Adaptée
Joigny - 89 CDI- 11,88 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Rattaché(e) au chef de service, votre mission principale au sein de nos équipes détachées auprès de nos clients :
- Vous travaillerez à la bonne réalisation des prestations sur site et au reporting de management de l'équipe auprès du chef de service.
- Vous réaliserez pour partie les prestations contractuelles comprenant une part de travail manuel demandant une dextérité fine avec assemblage, du montage ou de la conduite de machine-outil et d'engins de manutention.
- Vous devrez assurer la qualité des prestations par le contrôle de la bonne réalisation du process (surveiller la nature des composants et l'assemblage produit) et déclarer les produits non conformes.
- Vous assurerez l'approvisionnement et la libération du produit.
*** RQTH en cours de validité obligatoire (reconnaissance Travailleur Handicapé par la MDPH obligatoire) ***
CACES 1, 2 ou 3 serait un plus.
Expérience dans le milieu industriel des métiers de la métallurgie souhaitée.
Bonne capacité de mobilité géographique (jovinien et sénonais).
Dextérité fine et capacité de rétrocontrôle.
Rigueur, autonomie dans le travail.
Capacités relationnelles.
Date d'arrivée souhaitée : Dès que possible.
Date limite de dépôt de candidatures : immédiat.
Candidatures : adresser CV et lettre de motivation exigée.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté - CACES 1 et 3 souhaités
Compétences : Identifier des non-conformités, Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement...) et procéder aux ajustements, retouches, Surveiller l'assemblage de pièces, Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Manutention non portuaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Bienvenue chez Entreprise Adaptée
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs.
Structurée en plateforme d'accompagnement pour personne Adulte en situation de handicap, La plateforme adulte
89 comprend 2 pôles l'un vie sociale et l'autre orienté Travail.
- Joigny - 89
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