Technicien Poids Lourds - Engins H/F Groupe Marc
Bruz - 35 CDI- Bac
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Au sein de l'agence MARC SA Rennes, composée de 200 personnes et spécialisée dans les Travaux Publics (Assainissement, Eau potable, VRD, chauffage urbain), le Génie Civil (Ouvrages d'art, Travaux maritimes et fluviaux) et le Bâtiment (ERP, industriel), vos missions sont les suivantes :
Tâches de diagnostic et de réparation :
Analyser les pannes et diagnostiquer précisément les systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques des poids lourds et engins,
Remplacer les composants mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques,
Réviser complètement selon les recommandations des constructeurs,
Suivre les documents constructeurs et contrôler la sécurité.
Suivi et achèvement des travaux :
Consulter le planning et vérifier les travaux,
Tester les poids lourds et engins après intervention, et mettre à niveau les fluides,
Restituer les véhicules ou engins, nettoyer et signaler les travaux supplémentaires.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Répondre à notre annonce ou candidater spontanément
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Notre service RH vous répondra automatiquement par email
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Si votre profil semble correspondre, vous serez contacté
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1er entretien (RH / opérationnel)
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2nd entretien qui permet de mûrir ce qui s'est dit lors du 1er entretien
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Proposition d'embauche
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Intégration
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Issu(e) d'une formation technique en mécanique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire dans le secteur du poids lourds.
Pour réussir dans ce poste, les savoirs suivants sont importants :
Avoir des connaissances techniques, Maîtriser les outils de diagnostic adaptés aux poids lourds et aux engins, Savoir prendre des initiatives, Être organisé et méthodique, Être autonome, Avoir l'esprit d'équipe, Avoir le sens du service, Savoir gérer son stress et ses émotions.
Nous proposons :
Une rémunération selon vos compétences sur 12,3 mois, Un véhicule de service, Des RTT, Une gratification annuelle, Une prime de participation, Une mutuelle avantageuse (PRO BTP), Des tickets restaurant de 12,10€ (60% employeur - 40% salarié), Compte épargne-temps (CET) et plan d'épargne pour la retraite collective (PERECO), Avantage CSE (carte Cezam, chèques cadeaux pour Noël...).
En accord avec sa culture familiale et ses valeurs humaines, le Groupe MARC s'engage à bannir toute forme de différence de traitement fondée sur des critères de nature discriminante.
Raisons de nous rejoindre
-
Evolution interne
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Formations
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Tickets Restaurants
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Mutuelle
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RTT
Bienvenue chez Groupe Marc
Le Groupe MARC, au travers d'une politique de croissance interne et externe, affirme sa position régionale dans les travaux publics, le bâtiment, l'exploitation de carrières, les échafaudages et la construction métallique.
C'est aujourd'hui 1200 femmes et hommes qui apportent expérience et professionnalisme au service de ce groupe de près d'une quinzaine de sociétés.
Vous souhaitez réussir dans un Groupe, doté d'une structure décentralisée, qui privilégie l'autonomie et la responsabilité.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Bruz
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 660 € / an 1 972 € / mois 13,00 € / heureSalaire brut estimé
26 390 € / an 2 199 € / mois 14,50 € / heureEstimation haute
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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