Gestionnaire de Copropriétés H/F Adsearch
Bordeaux - 33 CDI Temps partielOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 40 000 - 50 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Gestionnaire de Copropriétés Confirmé H/F - CDI - Bordeaux - 38 à 48K€ / an - Immobilier - Syndic - Acteur local reconnu
Julie, notre consultante spécialisée dans les métiers de l'immobilier (Administration de Biens), accompagne l'un de ses partenaires dans le recrutement d'un(e) Gestionnaire de Copropriétés Confirmé(e) en CDI à Bordeaux.
VOS MISSIONS :
En tant que gestionnaire de copropriétés, vous interviendrez en toute autonomie sur un portefeuille d'immeubles. Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Organisation, convocation et tenue des Assemblées Générales et Conseils Syndicaux, rédaction des PV
Suivi technique des immeubles : gestion des sinistres, suivi des travaux, réclamations, visites régulières
Coordination avec les prestataires (architectes, entreprises, bureaux de contrôle, etc.)
Suivi des contentieux et des demandes juridiques courantes
Suivi financier en lien avec le service comptable : trésorerie, répartition des charges, règlements fournisseurs
*
Représentation du cabinet et développement de l'image professionnelle auprès des copropriétaires
Le profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ :
Issu(e) d'une formation supérieure en immobilier ou droit, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre rigueur et votre engagement professionnel.
CE QUE NOTRE CLIENT VOUS OFFRE :
Un cabinet reconnu localement avec une excellente réputation
Un parcours d'intégration structuré et des outils performants
Primes attractives
Titres-restaurant
Télétravail partiel possible
Plan d'épargne entreprise
*
Une équipe conviviale et stable, à taille humaine
PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1.
Premier échange avec Julie, notre consultante dédiée
2.
Entretien avec la direction du cabinet
Vous recherchez un nouveau défi dans une structure sérieuse et bienveillante ?
Postulez dès maintenant pour échanger avec nous sur vos aspirations professionnelles !
Pour plus d'informations, contactez notre bureau ou consultez l'ensemble de nos opportunités sur adsearch.fr [https://www.adsearch.fr]
L'entreprise
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