Apprentissage - Chargé de Communication Digitale H/F Nantes Métropole
Nantes - 44 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Ville de Nantes, Nantes Métropole et le CCAS recrutent des apprenti·e·s dans le cadre de sa campagne pour la rentrée 2025.
Rattaché·e directement à votre maître d'apprentissage, vous serez formé·e au métier de Chargé·e de communication digitale.
Vos missions seront :
Élaborer des supports internes relatifs au fonctionnement de la direction générale adjointe.
Apporter un appui à l'animation de la communication interne de la direction générale (espace co, création d'une photothèque...).
Décliner la stratégie de communication digitale.
Définir des formats et un calendrier, production et de publication de contenu.
Suivre la newsletter culture.
Accompagner des collectifs de travail dans la définition et la mise en oeuvre de la communication externe.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature sur l'espace de recrutement dédié.
-
Si votre candidature est pré-sélectionnée, envoi d'un mail de convocation.
-
Si votre candidature n'est pas pré-sélectionnée, envoi d'une réponse négative par mail.
-
Vous pourrez être convoqué·e pour des tests techniques avant votre entretien.
-
Entretien physique ou en visio-conférence avec les membres du jury de recrutement.
Le profil recherché
Vous êtes à la recherche d'un contrat d'apprentissage afin d'obtenir le diplôme de Chargé·e de communication digitale (niveau Bac +5).
Vous êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous avez des qualités d'écoute et vous êtes créatif·ve.
Ces missions vous intéressent, rejoignez-nous !
Raisons de nous rejoindre
-
Prime de service public (1 846 € bruts annuels)
-
Carte restaurant (à hauteur de 10,60 €/jour travaillé)
-
Participation à la mutuelle santé et prévoyance
-
Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
-
Participation aux déplacements domicile-travail (jusqu'à 300 € /an)
-
Prestations sociales (chéques vacances, culture, aides aux loisirs...)
-
Cadre de travail agréable
-
Association sportive et culturelle
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