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Responsable Éducatif de Quartier - Dijon H/F Fonction publique Territoriale

Dijon - 21
Fonctionnaire
Résumé de l'offre
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales

Détail du poste

Participer à la déclinaison des politiques publiques municipales sur le quartier en mettant en ½uvre le projet éducatif municipal et impulser l'action éducative des accueils collectifs de mineurs de ce secteur.

1) PARTICIPER A LA DECLINAISON DES POLITIQUES PUBLIQUES MUNICIPALES EN METTANT EN ¼UVRE LE PROJET EDUCATIF A L'ECHELLE DU QUARTIER

- Décliner sur le quartier les orientations du Projet Éducatif Global (PEG) et du Projet Éducatif de Territoire (PEDT),
- Développer les partenariats institutionnels et associatifs à l'échelle du quartier, participer aux instances locales existantes ou en construction, toutes politiques publiques confondues, définir et mettre en ½uvre des actions communes, transversales en matière de politiques publiques, en y contribuant sur le volet éducatif,
- Assurer une veille locale sur les évolutions du territoire et les besoins des usagers,
- Orienter et relayer les situations éducatives individuelles complexes, préoccupantes, conflictuelles vers les acteurs et ressources compétentes.

2) IMPULSER L'ACTION EDUCATIVE DES ACM

- Piloter l'élaboration des projets pédagogiques des ACM du quartier
- Définir, en lien avec les directeurs, les objectifs généraux des projets pédagogiques des ACM, en direction des enfants et des familles,
- Identifier les ressources internes et du territoire mobilisables pour la mise en ½uvre du projet,
- Effectuer un suivi régulier de l'activité des ACM sur les plans qualitatifs et quantitatifs, évaluer leur action, réaliser des bilans annuels,
- Valoriser les actions conduites.

- Management d'une équipe sectorisée de directeurs d'ACM
- Animer une équipe de directeurs d'ACM,
- Assurer leur évaluation professionnelle,
- Conseiller les directeurs d'ACM dans la gestion de leur équipe et structure,
- Veiller à la mise en ½uvre des procédures relatives au cadre de fonctionnement de la collectivité et à la cohérence des pratiques sur le territoire,
- Contrôler l'utilisation des moyens alloués aux directeurs d'ACM (budget, moyens RH),
- Assurer le lien avec le secteur technique (Responsable technique de quartier)

L'adresse du poste

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Le profil recherché

* Conduite de projet
* Capacités rédactionnelles, administratives et informatiques
* Rigueur, autonomie, force de proposition
* Compétences managériales
* Capacités d'écoute, de disponibilité et d'adaptabilité
* Capacités à travailler en équipe et en transversalité
* Capacités d'adaptation et polyvalence
* Connaissance des métiers de l'animation et du public 3/14 ans
* Connaissance et mise en application de la réglementation en vigueur et de son évolution
* Connaissance des politiques publiques
* Connaissance du contexte des collectivités territoriales

Conditions d'accès au poste :
Diplôme requis : BPJEPS

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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

32 800 € / an 2 733 € / mois 18,02 € / heure

Salaire brut estimé

41 000 € / an 3 417 € / mois 22,53 € / heure

Estimation haute

57 800 € / an 4 817 € / mois 31,76 € / heure

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Responsable Éducatif de Quartier - Dijon H/F
Fonction publique Territoriale
  • Dijon - 21
  • Fonctionnaire
Publiée le 07/05/2025 - Réf : O021250506000591

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