Référent Innovation H/F Lasecurecrute.fr
Melun - 77 CDI- 40 481 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Nous recrutons actuellement un(e) Référent(e) innovation H/F en CDI.
Ce poste est à pourvoir niveau 6 ou 7 selon profil, à partir de juin sur notre site de Melun.
Description du poste
Description de la mission :
Le poste proposé est à temps complet, l'organisation du temps est la suivante :
- 50% du temps est consacré aux activités liées au Caflab,
Le/la référent(e) innovation Ile de France renforce la capacité du CafLab à consulter les usagers (publics, agents, partenaires) et à coconstruire des solutions innovantes en utilisant, à titre d'exemple, les méthodes du « design thinking ». Il/Elle anime les dynamiques régionales d'innovation et organise la participation des Caf de la région aux événements nationaux d'innovation tels que des hackathons et des actions du « mois de l'innovation publique ». Il/Elle participe également au programme d'innovation sociale, conduit des projets d'innovation pour le CafLab, et prend en charge des activités spécifiques au long cours.
- 50% sont consacrés au développement d'innovations locales au sein de l'organisme mais aussi sur le territoire de Seine-et-Marne,
Rattaché à l'attachée de direction, le/la référent(e) innovation aura pour mission de proposer un plan de déploiement de la démarche d'innovation à la direction et d'accompagner, en coordination avec les différentes sous-directions, les démarches innovantes au sein de la Caf de Seine-et-Marne.
Il/Elle pourra, autant que de besoin, participer à ses démarches associant allocataire et partenaires dans le cadre des actions portées par les différentes sous-directions de la Caf de Seine-et-Marne au sein du département.
En tant que Référent(e) innovation, vous serez amené(e) à :
Au titre de la mission CafLab : en tant que référent innovation, il/elle aura la charge de l'animation du collectif des correspondants innovation ainsi que de la participation au réseau des référents innovation (réunions mensuelles et participation au séminaire annuel).-
Le/la référent(e) innovation pourra être amené, en fonction des besoins des Caf de la région et des orientations définies par le Comité régional des Directeurs à :
- Accompagner ponctuellement une Caf dans la mise en place d'une démarche d'innovation, d'un projet d'entreprise, d'un Lab ou autre,
- Animer un projet d'innovation régionale ou multiCaf choisi en lien avec la fiche Cog n14 notamment s'engager dans la démarche d'anticipation ou encore dans le programme d'écologie solidaire ou d'innovations sociales,
- Organiser des formations, sensibilisations, voyages apprenants et autres actions permettant de renforcer les approches innovantes,
- Organiser des événements d'innovation d'envergure régionale tels que des hackathon par exemple.
En interne, le référent innovation aura en charge :
- L'animation et l'accompagnement des démarches innovantes internes à l'organisme (pour ce faire, il pourra s'appuyer sur les méthodes adaptées à ces démarches),
- L'accompagnement des équipes afin d'assurer le repérage des projets innovants auprès des partenaires financés par la Caf,
Profil recherché
Vos compétences
Compétences requises :
- Des compétences relationnelles avérées nécessaires pour : animer la dynamique régionale en lien avec les Caf de la région, avoir la capacité d'animer des focus groupes avec des usagers divers, s'intégrer au réseau des référents innovation. Ces compétences comprennent notamment une grande capacité d'écoute et de compréhension des besoins et/ou problématiques, et un savoir-être positif,
- Une grande autonomie, car bien qu'en lien avec le réseau des référents et l'équipe du Caflab, le référent organise son activité en toute autonomie,
- Une appétence pour l'innovation : curiosité intellectuelle, ouverture d'esprit, capacité d'adaptation et de rebond. La capacité à investir une grande variété de sujets est également utile.
- Être disposé à des déplacements fréquents dans les Caf de la région parisienne, au Caflab voire à d'autres Caf du réseau.
Informations complémentaires
Rémunération et spécificités du poste
Le salaire annuel brut entre 36 753K € et 40 481 K€ (versée sur 14 mois) en fonction de votre expérience et de votre rémunération actuelle.
Niveau 6 ou 7 selon profil.
Le processus de recrutement comportera un entretien le vendredi 23 mai 2025 ou le mercredi 28 mai 2025.
Être salarié Caf, c'est aussi :
- Carte tickets restaurant d'une valeur de 11,52€ (dont 60% pris en charge par l'employeur)
- Horaires flexibles, 36h ou 39h par semaine (donne droit à 3 ou 20 RTT selon le choix horaire)
- Transport : prise en charge à 50%, valorisation des déplacements doux (forfait mobilité durable jusqu'à 500€ par an), parking vélo sécurisé, proximité des transports en commun.
- Complémentaire santé (AG2R la mondiale prévoyance)
- Soutien à la parentalité : prime de garde (assistante maternelle ou crèche)
- Prime d'intéressement
- Accès aux avantages du Comité Social d'Entreprise (loisirs, vacances...)
Parce que nous sommes chargés d'une mission de service public, nous ne devons manifester aucun signe ostentatoire contraire au principe de neutralité et de laïcité dans l'exercice de nos fonctions.
Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
Les candidats n'ayant pas le profil recherché ne recevront pas de réponse négative.
Contact
Merci de candidater uniquement via ce lien :
TOUTE CANDIDATURE REÇUE AUTREMENT QUE PAR CE CANAL NE SERA PAS TRAITÉE.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
L'adresse du poste
Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !
Calculer mon temps de trajet
Bienvenue chez Lasecurecrute.fr
CAF DE LA SEINE-ET-MARNE
La Caisse d'Allocations Familiales assure une mission de service public essentielle. Nous faisons partie de la Branche Famille de la Sécurité sociale. A ce titre, nous assurons le versement des prestations légales aux allocataires du département et le développement d'une action sociale.
Nous disposons de plusieurs accueils repartis sur le territoire de Seine-et-Marne (Melun, Lognes, Meaux, Montereau). Notre siège est situé à Melun, à moins de 30 minutes de Paris - Gare de Lyon.
- Melun - 77
- CDI
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du recruteur
Créez votre compte pour postuler
sur le site du recruteur !
sur le site du recruteur
sur le site du recruteur !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Chef de projet innovation
- Emploi Recherche
- Emploi Meaux
- Emploi Nemours
- Emploi Coulommiers
- Emploi Provins
- Emploi Fontainebleau
- Emploi Montereau-Fault-Yonne
- Emploi Chelles
- Emploi Brie-Comte-Robert
- Emploi Pontault-Combault
- Emploi Lieusaint
- Emploi Technicien bureau d'étude
- Emploi Chargé de projet
- Emploi Technicien d'études de prix
- Emploi Responsable de bureau d'études
- Emploi Responsable technique
- Entreprises Recherche
- Entreprises Chef de projet innovation
- Entreprises Melun
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Public
- Emploi Teletravail
- Emploi Cdi Melun
- Emploi Fonction publique Melun
- Emploi Collectivités Melun
- Emploi Fonction publique territoriale Melun
- Emploi Territoire Melun
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}