Maçon - Maçonne H/F Entreprise Feraud
Cauro - 2A CDD- 3 000 - 3 200 € / mois
- 🕑 6 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Prise de poste dès que possible.
CDD de 6 mois
Travaux de maçonnerie :
Interpréter les plans de construction,
Préparer les fondations,
Couler les dalles,
Monter et construire les structures porteuses à l'aide de différents matériaux,
Préparer et appliquer les enduits,
Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.),
Faire les seuils,
Poser des parpaings ou des briques.
La politique de l'établissement est d'inscrire ce contrat dans la durée.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Appliquer les mortiers, Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton, Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés, Réaliser des enduits, Terrasser et niveler la fondation, Coffrer des ouvrages en béton, Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages, Mettre en place les éléments porteurs et verticaux, Poser des éléments préfabriqués, Poser des fermetures menuisées, Poser du carrelage, Poser les isolants et les feutres de protection, Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres, Réaliser des ouvrages de maçonnerie, Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers...), Réaliser des travaux de déconstruction, Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
Permis : B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Cauro - 2A
- CDD
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