Chargé de Pilotage et de Suivi des Rps Réf. 32341 H/F Sorbonne Universite

Détail du poste

Fonctions : Chargé-e de pilotage et de suivi des RPS
Emploi-type : J2D51 - Chargé-e du développement des ressources humaines
Catégorie : A
Corps : Ingénieur-e d'études
BAP : J

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 ans).

Missions principales :
- Assurer un suivi de l'instruction des signalements de risques psychosociaux au portail et au registre santé et sécurité au travail en relation avec les différents acteurs d'écoute et les DRH en charge de l'instruction : s'assurer de la prise en charge des signalements et de la mise en oeuvre des préconisations, établir des indicateurs pour le RSU et le rapport annuel de prévention des risques professionnels
- Animer le réseau des acteurs d'écoute :
- Coordonner et animer les réunions
- Concevoir et animer des ateliers d'échanges de pratiques
- Concevoir et animer des formations et sensibilisation aux RPS pour différents publics
- Concevoir des documents d'information et des outils pratiques à destination des acteurs d'écoute et des personnels de l'université
- Conduire et/ou collaborer aux projets de l'établissement qui relèvent de la prévention de risques psychosociaux
- Être une personne référente en matière de prévention des RPS pour les encadrants, et les acteurs d'écoute de SU
- Participer au CSA

Conduite de projet : OUI

Encadrement : NON

Connaissances transversales requises :
- Connaître l'organisation et le fonctionnement de la recherche et de l'enseignement supérieur
- Connaitre la réglementation sur la santé au travail et la prévention des risques psychosociaux

Savoir-faire :
- Savoir animer un réseau
- Savoir assurer un management fonctionnel
- Savoir concevoir et animer une formation
- Analyser un projet, des situations individuelles et collectives de travail
- Assurer un rôle de conseil et d'aide à la décision
- Capacité à expliquer le cadre dans lequel s'inscrivent les actions menées
- Capacité à organiser et coordonner

Savoir être :
- Réactivité
- Leadership
- Qualité d'écoute et capacité à gérer la charge émotionnelle liée aux situations individuelles et collectives rencontrées
- Sens de la confidentialité
- Capacité à s'intégrer et coopérer dans un ou plusieurs groupes de travail, projets ou réseaux et y apporter une contribution efficace.
- Excellent relationnel
- Esprit d'équipe, sens de l'intérêt général et de l'organisation collective
- Initiative et dynamisme, implication professionnelle
- Capacité d'analyse, de rédaction et de présentation
- Autonomie dans la mise en oeuvre des priorités d'action
- Capacité à rendre compte
- Approche positive de la résolution de problèmes complexes

Choisir Sorbonne Université, c'est rejoindre une université engagée sur les enjeux de développement durable, de diversité, d'égalité, d'innovation, de diffusion des savoirs, d'ouverture sur le monde et de qualité de vie au travail de ses personnels.

Université pluridisciplinaire de recherche intensive de rang mondial, elle s'attache à répondre aux enjeux scientifiques du 21e siècle et à transmettre les connaissances issues de ses laboratoires et de ses équipes de recherche.

Déployant ses formations auprès de 55 000 étudiantes et étudiants dont 4000 doctorantes et doctorants et 12300 étudiantes et étudiants étrangers, elle regroupe plus de 3300 enseignantes et enseignants, enseignantes-chercheuses et enseignants-chercheurs, chercheuses et chercheurs, près de 4 000 enseignants-chercheurs et enseignants partenaires, environ 3 000 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé (BIATSS) et 2000 ITA partenaires. Son budget est de plus de 700 M€.

Située au coeur de Paris, elle présente une organisation avec des directions interfacultaires et trois facultés de « Lettres », « Santé » et « Sciences et Ingénierie » et est présente dans plus de 27 sites en Île-de-France et en régions http://www.sorbonne-universite.fr

Ce poste est à pourvoir au sein des Directions Interfacultaires - http://www.sorbonne-universite.fr

Localisation (Direction/service) : Campus Pierre et Marie Curie, 75005 Paris

Le poste est à pourvoir au de la direction des ressources humaines de Sorbonne Université.