Auxiliaire de Puériculture H/F Communauté de Communes Aunis Atlantique

Détail du poste

Envie de rejoindre une collectivité jeune, dynamique et de mettre votre expertise économique au service d'un
projet de territoire ambitieux ? Ce poste est pour vous !
La Communauté de Communes " AUNIS ATLANTIQUE " est née en 2014 de la fusion entre la Communauté de
Communes du Canton de Courçon et la Communauté de Communes du Pays Marandais. La collectivité
rassemble 30 683 habitants et se compose de 20 communes : Andilly-les-Marais, Angliers, Benon, Charron,
Courçon d'Aunis, Cram-Chaban, Ferrières d'Aunis, La Grève sur Mignon, La Laigne, La Ronde, Le Gué d'Alleré,
Longèves, Marans, Nuaillé-d'Aunis, Saint Cyr-du-Doret, Saint-Jean-de-Liversay, Saint-Ouen-d'Aunis, Saint-Sauveur-d'Aunis, Taugon et Villedoux.
La Communuaté de Communes, à travers son service petite enfance, propose l'accueil des enfants (0-3 ans) dans 4 multi-accueils répartis sur le territoire (St Jean de L., Ferrières d'A., Marans et Andilly) ainsi que 2 relais petite enfance.
Nous recrutons une Auxiliaire de Puériculture diplômée d'Etat au sein d'un des muti-accueils dont les missions consistent à :
- Assurer l'accueil de l'enfant de 2 mois ½ à 6 ans et de sa famille.
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort qui participent au bien-être et à l'autonomie de l'enfant.
- Proposer les activités d'éveil qui contribuent à son développement dans le cadre du projet pédagogique.

Missions / conditions d'exercice :
SAVOIR FAIRE
Compétences Techniques
Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux
o établir une relation de confiance avec les parents, prendre en compte leurs demandes et leurs choix éducatifs (en adéquation avec le projet pédagogique) tout au long de l'accueil et plus particulièrement au cours de la période d'adaptation.
o assurer les transmissions orales et écrites au sein de l'équipe
o identifier et répondre aux besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant accueilli en respectant son
rythme
o adapter sa posture professionnelle à l'enfant et sa famille en cohérence avec le projet pédagogique
o accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, de
l'environnement...) et d'hygiène corporelle.
o aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire...)
o accompagner l'enfant dans son développement affectif et intellectuel et dans l'acquisition des fonctions
sensorielles et motrices
o transmettre aux parents les informations relatives à la journée de leur enfant.

Crée et met en oeuvre les conditions nécessaires au bien être de l'enfant
o aménager des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
o Entretenir un environnement sécurisant, propre et stimulant
o assurer la sécurité affective et physique de l'enfant et participer à la prévention en décelant d'éventuels
troubles organiques ou psychologiques
o réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité

Répond aux besoins alimentaires de l'enfant
o préparer et nettoyer les biberons
o organiser et assurer la prise des repas

Participe à la mise en place d'un projet d'accueil individualisé et à sa mise en oeuvre en lien avec la responsable de la structure et l'infirmière

Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique
o organiser et animer des ateliers d'éveil et d'expression sous la responsabilité de l'EJE
o réguler les interactions entre les enfants

Participe aux projets éducatifs
o situer sa fonction et son rôle au sein d'une équipe

o recevoir et transmettre un message oral ou écrit
o adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet pédagogique
o participer aux échanges et débats pédagogiques lors des temps de concertation et de réunion d'équipe
o identifier et respecter le lien hiérarchique et le lien fonctionnel.

Met en oeuvre les règles d'hygiène et sécurité

o estimer l'état de santé général de l'enfant
o repérer les signes de mal être et rassurer l'enfant et transmettre au responsable et aux parents
o assurer la sécurité et prévenir l'accident
o alerter et réagir en cas d'accident selon les protocoles définis

Assure la continuité de direction à l'ouverture et fermeture de la structure avant l'arrivée de la responsable ou de l'infirmière et après son départ.

Assure la continuité de direction en cas d'absence ponctuelle de l'EJE responsable
o reçoit l'information, la consigne et la transmet à la responsable
o en cas de situation d'urgence applique les protocoles mis en place dans la structure et informe sans délai la
responsable ou la chef de service.