Agent Logistique - Sau - CDI H/F Groupe hospitalier Paris Saint-Joseph

Détail du poste

Missions

Au sein du service des Urgences, sous la responsabilité du cadre de santé et sous la responsabilité fonctionnelle de l'IDE référent vous assurez le suivi des commandes et des réparations des équipements afin d'optimiser leur disponibilité et l'efficacité de leur fonctionnement.

Vos missions :

Gestion des flux, stocks et produits :
- Assurer le réapprovisionnement pour éviter les ruptures de stock en bonne connaissance des différents circuits de l'établissement.
- Assurer les réapprovisionnements d'urgence
- Organiser les espaces de stockage en lien avec les équipes d'encadrement
- Entretenir les espaces de stockage
- Alerter sur la gestion des dotations et du hors stock
- En lien avec l'encadrement, harmoniser l'identification de toutes les réserves du service

Maintenance des équipements :
- En lien avec les équipes, prendre en charge l'appel au 19 et assurer le suivi des réparations (portes, fenêtres lave-bassin, mobilier
- Vérifier quotidiennementdes boxes en fonction des checks list (autoscope, lumière...)
- Vérifier lafonctionnalité des tiroirs de pharmacie sécurisés (piles du tiroir)
- Changerune fois par mois les feuilles de traçabilité des locaux
- Assurer le suivi de l'acheminement au retour des équipements en panne vers le biomédical
- Ordinateurs : vérification du redémarrage
- Scope : mettre en fonctionnement
- ECG : vérifier le matériel Cardiolex : s'assurer de la complétude du dispositif (câble pinces)
- En l'absence de la secrétaire médicale gestion et suivi des pannes des imprimantes et des consommables
- Gérer et suivreles pannes du téléphone

lors crise sanitaire :Vérifier les péremptions et dotations du local plan blanc (linge, matériel...) et participeràl'organisation logistique du service en cas de crise

Profil recherché

Profil recherché :
- De formation Bac +2 en logistique
- Expérience professionnelledans le secteur de la logistique, production, approvisionnement (plateforme logistique, grande distribution, usine de production, etc.)

Compétences recherchées :
- Gestion des priorités et sens des responsabilités
- Autonome dans l'organisation du travail
- Aisance pour l'utilisation d'outils informatiques (Logiciels professionnels, Excel, PowerPoint...).
- Réactivité et esprit d'analyse
- Rigueur, autonomie, sens des responsabilités, dynamisme, adaptabilité et anticipation
- Respect des valeurs et de la réglementation

Modalités temps de travail annualisé : 1568H - Poste en 7h (8h-16h)

Une rémunération attractive
- Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l'évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière
- Des possibilités de rémunération variablesignificatives : journées supplémentaires à 150% du taux horaire, heures de nuit majorées, primes...
- Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels
- Remboursement du titre de transport à 75% et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées
- Un Comité Social et Economique offrant une large palette d'avantages : chèques vacances, chèques cadeaux, locations mer et montagne à prix préférentiel...

Une réelle politique d'évolution de carrière
- Un parcours d'intégration personnalisé : journée d'intégration institutionnelle, tutorat au sein du service, dispositif d'accompagnement de votre montée en compétences
- Investissement important sur la formation : notre campus formation santé vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel dès votre intégration en proposant une offre de formation diversifiée et innovante

Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail
- Une annualisation du temps de travail au service d'un meilleur équilibre vie privé/ vie professionnelle
- Un restaurant d'entreprise avec possibilité de paniers repas
- Un cadre de travail privilégié : espaces verts, bulle «du personnel» (espace dédié au bien-être du collaborateur), salle de sport, bibliothèque
- Des places en crèches réservées
- Possibilité de logement sous conditions

Une attention particulière portée à l'environnement
- L'ecosoin au coeur des préoccupations : initiatives multiples portées par l'ensemble des personnels dans les services de soin et médico-techniques (la bulle chimio verte, démarche green bloc, écoconception des soins infirmiers...)
- Une démarche RSE fortement encouragée par l'Institution.