Praticien Hospitalier Contractuel - Médecin - Pharmacien - Ghs H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre d'appui pour la prévention des infections associées aux soins Auvergne-Rhône-Alpes (CPias ARA) est une structure régionale hébergée par les Hospices civils de Lyon. Il est rattaché au pôle de Santé publique.
Le CPias ARA est situé à Saint-Genis-Laval (69) dans l'Hôpital Henry Gabrielle qui fait partie du Groupement Hospitalier Sud - Hospices Civils de Lyon.
Il comporte également une unité associée au sein du CHU de Clermont-Ferrand.
Adresses CPias ARA, Villa Alice, Hôpital Henry Gabrielle (HCL), 20 route de Vourles, 69 230 Saint-Genis-Laval
https://www.cpias-auvergnerhonealpes.fr/
En collaboration étroite avec à l'Agence régionale de santé (ARS) et Santé publique France, le CPias ARA a pour mission de prévenir le risque infectieux associé aux soins et contribuer à la maîtrise de l'antibiorésistance tout au long du parcours de soins. Il contribue à l'expertise régionale et vient en appui aux professionnels et usagers des 3 secteurs de santé (sanitaire, médicosocial et soins de ville).
L'équipe pluridisciplinaire du CPias ARA (praticiens, cadre, IDE hygiénistes, documentaliste, biostatisticien, secrétaires) comporte 10 professionnels sur le site d'implantation à Lyon et 4 sur l'unité associée de Clermont-Ferrand.
Le CPias est membre du RREVA et développe des collaborations étroites avec les autorités sanitaires (ARS), la cellule régionale de SpFrance et les autres structures régionales de vigilance et d'appui (CRAtb, OMEDIT, CRH, CRPV, CEPPRAAL...) dans le cadre de ce réseau.
Le CPias ARA fonctionne en réseau avec les autres CPias de France
CONTACT : CV et lettre de motivation à adresser au plus vite au responsable du CPias ARA Dr Anne SAVEY anne.savey@chu lyon.fr **.**.**.**.**
LE POSTE :
Le praticien contractuel contribue à l'ensemble des actions du CPias ARA sur la région :
Conseil et expertise : auprès des professionnels de santé, des usagers, des acteurs de la prévention et du contrôle de l'infection (PCI)
Infectiovigilance : Gestion des signalements des infections associées aux soins (expertise, investigation, suivi...) et des alertes, en lien avec l'ARS et Santé publique France
2
Réalisation d'outils pratiques et référentiels pour l'amélioration des soins en réponse à des besoins spécifiques ou lors de campagnes d'information et de sensibilisation
Développement et suivi d'actions d'évaluation des pratiques en hygiène (EPP, audits, enquêtes)
Organisation de sessions de formation destinées aux professionnels de santé
Participation à la coordination des réseaux de professionnels en hygiène et à l'animation régionale (visioconférences, webinaires, journées régionales, bulletin, campagnes de sensibilisation...)
Participation à la diffusion de l'information et à la rédaction d'outils de liaison (site Internet, réseaux sociaux, bulletins)
Accompagnement des établissements et professionnels de santé dans le cadre des actions proposées par les missions nationales du RéPia/SpFrance (surveillances, audits, enquêtes...), mise en perspective régionale des données et indicateurs fournis par les établissements.
Conditions d'embauche :
Poste de praticien hospitalier contractuel à temps plein à durée déterminée (min. 6 mois, renouvelable) avec perspective de transformation en poste de Praticien Hospitalier titulaire à moyen terme
Salaire selon la grille institutionnelle de la fonction publique hospitalière ; 25 jours de CA + 19 RTT / an
Poste à pourvoir à compter du 1er mai 2025
Travail en lien étroit avec l'Unité associée du CHU de Clermont-Ferrand (réunions hebdomadaires pour coordination et suivi des projets, programme annuel d'action et rapport d'activité communs)
Déplacements possibles en région avec le véhicule de fonction du service
Ce présent profil de poste correspond aux fonctions définies au moment du recrutement du praticien.
Il pourra évoluer en fonction des besoins dans le cadre de la réglementation et de l'évolution des activités.
PROFIL RECHERCHÉ :
Qualités requises
Doctorat en médecine ou pharmacie, inscription au Conseil de l'ordre
Titulaire d'un Diplôme Universitaire en Hygiène (ou équivalent) ou de la FST Hygiène, Prévention de l'Infection, Résistances
Expérience de terrain dans le domaine de l'hygiène et la prévention des infections associées aux soins
Bonne connaissance du secteur hospitalier et/ou médicosocial
Mobilité indispensable (permis de conduire, voiture).
Compétences souhaitées
Maîtrise de la gestion de projets multicentriques, de l'animation de groupes pluridisciplinaires
Connaissances de base en gestion des risques et en épidémiologie
Connaissances de base en antibiologie (bon usage des antibiotiques)
Connaissances en informatique : logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint) et Internet
Anglais scientifique lu et écrit
Savoir-être
Appétence pour le travail en équipe, capacité de communication et d'écoute
Aptitudes pédagogiques et relationnelles (animation, conseil, formation)
Autonomie, sens des responsabilités, esprit d'initiative, disponibilité
Organisation, adaptabilité, esprit méthodique et rigoureux, gestion des priorités
Qualités rédactionnelles, esprit de synthèse