Adjoint au Directeur Fonctionnel du Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation H/F Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
Chambéry - 73 Fonctionnaire- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Vos activités principales
Le Directeur Adjoint du Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation (SPIP) est placé sous l'autorité du Directeur Fonctionnel du SPIP (DFSPIP). Il assiste et supplée le DFSPIP dans la mise en oeuvre départementale de la politique du service définie par la direction interrégionale. Sous l'autorité du DFSPIP, il est chargé de mettre en oeuvre, dans les conditions prévues par les dispositions du Code de Procédure Pénale (CPP), les missions de réinsertion, de suivi et de contrôle des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) confiées à l'Administration Pénitentiaire (AP). Il est amené à assurer l'intérim du DFSPIP et un certain nombre de missions par délégation. Il assure ses missions en lien avec les autorités judiciaires du ressort des Tribunaux Judiciaires (TJ) et Administratifs (TA).
Selon une répartition des thématiques définie avec le DFSPIP, il assure le pilotage de projet au niveau du service et anime le réseau des partenaires. Il rend compte régulièrement de son activité au DFSPIP et le représente dans les instances départementales.
L'adjoint au sein de l'équipe d'encadrement participe à la définition du projet de service, des objectifs et conçoit des outils de planifications et les modalités de contrôle.
Il anime avec le DFSPIP l'équipe de direction du département et apporte soutien technique managérial aux cadres des antennes. Il doit notamment :
- Contribuer à la mise en oeuvre de la politique d'insertion de probation et de prévention de la récidive sur le département
- Contribuer à la conception, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet de service
- Assurer l'accompagnement de l'équipe de direction du service sur l'exercice de ses missions
- Animer l'équipe de direction, coordonner son action et valoriser son potentiel
- Proposer et accompagner la mise en oeuvre des dispositifs de prise en charge adaptés aux différentes problématiques rencontrées par les PPSMJ
- Participer au contrôle des prestations des partenaires du SPIP
- Assurer les fonctions de représentation internes et externes du SPIP
- Contribuer à l'élaboration de protocoles avec les autorités mandantes
- Participer à l'instruction des demandes de financement de projets
Nombre d'agents à encadrer
A 5 B 5 C 1 Sans objet
Votre hiérarchie
Le DFSPIP
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Connaissances
Juridiques
Environnement professionnel
Administratives
Outils de management
Savoir-faire
Gestion, organisation et analyse
Conduite de projets
Capacité à communiquer
Capacité à motiver
Savoir-être
Capacités relationnelles
Aptitude à l'écoute, au dialogue et à la pédagogie
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Estimation basse
37 500 € / an 3 125 € / mois 20,60 € / heureSalaire brut estimé
46 000 € / an 3 833 € / mois 25,27 € / heureEstimation haute
53 000 € / an 4 417 € / mois 29,12 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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