Responsable Pole Entretien Ménager - Noisy·le-Grand H/F Fonction publique Territoriale
Noisy-le-Grand - 93 Fonctionnaire- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous la responsabilité du chef de service Exploitation des bâtiments, vous assurez des missions de gestion du personnel, financière, logistique courant et administrative...
1 - La gestion de personnel :
· Encadrer les équipes d'entretien des locaux municipaux
· Gérer les plannings des agents et organiser de leur temps de travail
· Effectuer des visites sur le terrain auprès des agents
2 - La gestion financière :
· S'occuper de la gestion et du suivi des commandes
· Elaborer les bons de commande relatifs à la propreté
· Organiser les livraisons, réceptionner et vérifier les achats
· Participer à l'élaboration du budget du service ainsi qu'à son suivi
· Participer aux tableaux de bord du service
3 - La gestion de la logistique courante :
· Recenser les besoins en produits et en matériels et effectuer les livraisons sur les différents sites de la ville en fonction des besoins exprimés par ses agents
· Gérer les stocks de produits d'entretien via le logiciel Open GST
· Assurer les relations avec les fournisseurs
· Gérer, suivre et contrôler les 4 sociétés de sous-traitance
4 - La gestion administrative :
· Participer à l'élaboration des différents marchés d'entretien ménager et à leur vieille juridique (entretien des bâtiments de la ville, vitrerie, parking...)
· Elaborer les procédures et mises à jour spécifiques à l'entretien ménager
· Participer à la gestion du parc de véhicules et réservation de salles
· Pratiquer la polyvalence sur les différents dossiers et actions confiées au service pour assurer une bonne continuité de service
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Exigences du poste/
Niveau Bac
Expérience d'une fonction administrative et d'une collectivité territoriale
Permis B obligatoire
Connaissances :
Fonctionnement des services municipaux et environnement territorial
Connaissances de base en comptabilité publique
Compétences techniques ou savoir-faire :
Appliquer les procédures administratives
Gérer un budget
Négocier avec les fournisseurs
Appliquer les procédures comptables internes et la réglementation sur les marchés publics
Hiérarchiser et gérer les urgences
Etre force de proposition en matière d'économie budgétaire et de modernisation des techniques et procédures
Encadrer le personnel
Travailler en équipe
Aptitudes :
Rigueur, capacités d'organisation, méthode
Esprit d'analyse et de synthèse
Capacités relationnelles
Capacités à prendre des initiatives et des décisions
Discrétion professionnelle
Capacité d'adaptation
Polyvalence
Disponibilité
Horaires du service : 8h30 - 12h30 / 13h30 - 18h
Dépassement d'horaires en fonction des événements et des urgences.
- -
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
57 500 € / an 4 792 € / mois 31,59 € / heureSalaire brut estimé
83 800 € / an 6 983 € / mois 46,04 € / heureEstimation haute
113 800 € / an 9 483 € / mois 62,53 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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