Chargé de Projet Audiovisuel H/F Energis RH
Miribel - 01 CDIOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 2 300 - 2 400 € / mois
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Chargé(e) de Projet Audiovisuel H/F - Donnez du sens à vos projets techniques ! Localisation : Miribel (01) Poste à pourvoir en CDI à partir du 1er juillet
Depuis 1978, notre client conçoit, fabrique et installe des solutions d'affichage digital sur-mesure à destination des collectivités et marchés publics.
Dans le cadre de sa croissance, il recrute un(e) Chargé(e) de Projet Audiovisuel H/F, pour renforcer le service client au sein du pôle "affaire courante".
Vos missions au quotidien :
Sous la responsabilité du Directeur du Service Client et en lien avec les services internes, vous serez un acteur clé dans la gestion des projets d'installation de dispositifs digitaux sur tout le territoire national.
Votre rôle s'articule autour de 4 grands axes :
Organisation & Planification : Préparer les moyens matériels et humains nécessaires aux installations dans les délais impartis.
Suivi des projets : Garantir la qualité, le respect des délais et la rentabilité de chaque dossier.
Support & coordination : Collaborer avec les équipes commerciales, techniques et les partenaires externes.
Pilotage terrain : Superviser les chantiers jusqu'à la réception finale et la facturation.
Vos responsabilités principales :
Assurer la gestion globale de 200 à 250 installations/an.
Gérer la coordination technique, administrative et budgétaire des projets.
Planifier les ressources, valider les implantations, contrôler les opérations terrain.
Réaliser les pré-visites techniques (dossiers simples ou complexes).
Diagnostiquer les anomalies, proposer des solutions correctives.
Sélectionner, valider et suivre les prestataires/sous-traitants.
Garantir la conformité des installations (câblage, génie civil, sécurité...).
Établir les plans de prévention, les demandes administratives et autorisations nécessaires.
Animer les réunions de coordination, rédiger les comptes rendus.
Gérer les éventuels litiges techniques et les travaux supplémentaires.
S'assurer en permanence de la bonne exécution du projet jusqu'à la livraison.
Ces missions sont réalisées dans le respect du système qualité de l'entreprise.
Le poste est principalement sédentaire, mais des visites techniques ponctuelles sur la région sont à prévoir, afin de garantir un suivi de proximité des projets sur le terrain.
Ce que notre client vous propose :
CDI - Temps plein (39h) du lundi au vendredi(8h-17h ou 9h-18h, vendredi jusqu'à 16h - 1h de pause déjeuner)
1 jour de télétravail par semaine après la période d'essai
1 mois d'intégration avec immersion dans tous les services de l'entreprise
1 semaine sur le terrain aux côtés des techniciens pour bien appréhender les produits et méthodes
Possibilité d'intervenir ponctuellement en soutien aux équipes techniques pendant les périodes creuses
Le profil recherché
Le profil que notre client recherche :
Formation Bac +3 à Bac +5 en gestion de projet, conduite d'affaires ou métiers techniques (électricité, réseaux, génie civil...)
Expérience de 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire
Compétences solides en :
Gestion de projets techniques
Supervision de chantiers (internes et sous-traités)
Électricité, fibre optique, électronique, informatique, génie civil
Maîtrise des outils informatiques (Pack Office indispensable, Cegid apprécié)
Qualités attendues : autonomie, dynamisme, sens de l'engagement, bon relationnel, esprit d'équipe, rigueur
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Vous rejoignez une entreprise en pleine croissance, comptant une cinquantaine de collaborateurs, qui allie la solidité d'un groupe reconnu à un esprit d'équipe collaboratif.
L'entreprise
Notre agence est constituée par une équipe de consultants expérimentés qui met tout en oeuvre pour accompagner chaque candidat vers l'emploi qui lui correspond le mieux.
Créée il y a 11 ans dans la volonté de rapprocher clients et candidats, nous mettons en avant la valeur humaine et la proximité.
- Miribel - 01
- CDI
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