Infirmier Saison 2025 H/F Nantes Métropole
Nantes - 44 CDD- 1 700 € / mois
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
DGDCS /DPVA
Poste à pourvoir du 1er juin au 15 septembre 2025
Vos missions seront :
Faire partie de l'équipe de direction et, à ce titre, faire le lien entre les différentes équipes
- Participer et collaborer, avec les équipes, au projet de vie et au projet d'établissement
- Être l'interlocuteur privilégié du médecin coordonnateur
- Participer à la réflexion et à la mise en oeuvre des objectifs de l'EHPAD pour assurer aux résidents la meilleure qualité de vie possible et les aider à garder leur autonomie et leurs responsabilités
- Donner aux soins une dimension relationnelle, sociale et familiale
- Veiller à la prise en charge et à l'accompagnement des résidents
- Encadrer les équipes d'auxiliaires de soins
Organiser la prise en charge des résidents par les équipes de soins
- Être responsable des soins définis dans son rôle propre et organiser la collaboration des autres membres de l'équipe soignante
- Concevoir, gérer et utiliser le dossier de soins infirmiers
- Veiller à la tenue et à l'actualisation des documents relatifs aux soins dispensés
- Distribuer les tâches, assurer les transmissions, évaluer les actions et contrôler la qualité des soins dispensés.
Définir les objectifs de soins
- Identifier les besoins de la personne, poser un diagnostic infirmier, formuler des objectifs de soins, mettre en oeuvre les actions appropriées et les évaluer
- Être garant de la mise en oeuvre des projets de soins individualisés avec les auxiliaires de soins et les agents sociaux
- Aider aux soins de nursing et à la prise de repas si nécessaire
- Participer à l'information et à l'éducation de la personne et de son entourage,
- Participer à l'élaboration et à la prise en compte des régimes ou plats particuliers, en coordination avec l'encadrante hébergement et le cuisinier
Assurer les relations avec les résidents et leurs familles ou entourage
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature sur l'espace de recrutement dédié.
-
Si votre candidature est pré-sélectionnée, envoi d'un mail de convocation.
-
Si votre candidature n'est pas pré-sélectionnée, envoi d'une réponse négative par mail.
-
Vous pourrez être convoqué·e pour des tests techniques avant votre entretien.
-
Entretien physique ou en visio-conférence avec les membres du jury de recrutement.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire du grade d'infirmier territorial ou être inscrit.e sur une liste d'aptitude.
Vous avez une expérience souhaitée d'infirmier.e en établissement gérontologique.
Vous avez des capacités à encadrer une équipe.
Le poste vous intéresse, rejoignez-nous !
Raisons de nous rejoindre
-
Prime de service public (1 846 € bruts annuels)
-
Carte restaurant (à hauteur de 10,60 €/jour travaillé)
-
Participation à la mutuelle santé et prévoyance
-
Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
-
Participation aux déplacements domicile-travail (jusqu'à 300 € /an)
-
Prestations sociales (chéques vacances, culture, aides aux loisirs...)
-
Cadre de travail agréable
-
Association sportive et culturelle
Infos complémentaires
Inférieur à 1700 €
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