

Conducteur de Travaux TCE H/F Manpower
Marseille 16e - 13 CDIOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 38 000 - 52 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Manpower MARSEILLE BTP recherche pour son client, un Conducteur de travaux TCE - spécialité carrelage (H/F) Préparation des chantiers :
- Assistance : Aide au directeur pour les appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement)
- Étude : Analyse des dossiers techniques et budgets.
- Budget : Estimation des matériaux et ressources.
- Fournisseurs : Sélection des prestataires.
- Suivi : Calendrier, conformité juridique et technique.
Planification des travaux :
- Objectifs : Fixation des objectifs et indicateurs de performance des chefs de chantier.
- Coordination : Supervision des interventions et approvisionnements.
- Optimisation : Organisation des postes de travail.
- Suivi : Points réguliers avec les chefs de chantier.
- Matériaux : Gestion des flux et stockage.
- Qualité : Contrôle des plans et sécurité.
Gestion des projets :
- Encadrement : Gestion du personnel.
- Finances : Optimisation des marges.
- Communication : Interface avec les parties prenantes du projet d'ouvrage
- Réception : Participation à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux
- Équipes : Organisation des horaires.
- BIM : Suivi budgétaire et analyse opérationnelle.
Compétences techniques essentielles
- Gestion financière : Suivi et reporting financier du chantier.
- Outils de métrage : Utilisation de niveaux, lasermètre, etc.
- Gestion de projets : Maîtrise de MS Project et BIM.
- Normes de qualité et sécurité : ISO 9000, ISO 14001, HQE.
- Connaissances juridiques : Réglementation sur la performance énergétique.
Savoir-être et soft-skills
- Leadership : Capacité à diriger et motiver les équipes.
- Esprit d'analyse : Aptitude à analyser et résoudre les problèmes.
- Réactivité et disponibilité : Capacité à répondre rapidement aux situations.
- Qualités relationnelles : Bonnes compétences en communication et négociation.
- Adaptabilité : Flexibilité face aux changements et imprévus.
Avantage : voiture de fonction
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible
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