Mns - Formation Bpjeps Activités Aquatiques et de la Natation H/F Communaute Communes Pays de l Arbresle
Sain-Bel - 69 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
OFFRE CONTRAT D'APPRENTISSAGE (1 an - 2025/2026)
MNS - Formation BPJEPS Activités Aquatiques et de la Natation
Contexte
La Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle, située à 20 km au nord-ouest de Lyon, est composée de 17 communes pour 38 000 habitants.
Le centre aquatique de l'Archipel propose aux usagers : un bassin sportif de 8 lignes d'eau (25*21 mètres), un bassin d'apprentissage, un bassin ludique, un espace détente (sauna, hammam, bain à remous) et un centre de remise en forme (salle de cours collectifs et de culture physique).
Le contexte national de pénurie de Maître-Nageur Sauveteur, en particulier dans le sud-est de la France, oblige les Collectivités à être innovant dans la formation et le recrutement de ses agents.
En vue de soutenir le service sports dans ses missions d'enseignement, et afin d'avoir une offre d'apprentissage adaptée, l'Archipel recrute un(e) contrat d'apprentissage en formation BPJEPSAAN pour une durée d'un an à partir de septembre 2025.
Votre implication dans le cadre du projet d'animation du centre aquatique doit être performant innovant et respectueux du public utilisateur.
Vous devez vous intégrer dans une équipe de 8 éducateurs coordonnés par un responsable bassin et accueil.
Missions
L'alternant(e) travaillera sur les actions suivantes :
- Formation au métier de MNS = BPJEPSAAN et diplômes équivalents donnant le statut de MNS
- Participation aux missions de surveillance et d'enseignement dans les conditions autorisées par le statut d'apprenti et du code du sport :
- Intervenir au sein des projets éducatifs et sportifs en cohérence avec la politique de la collectivité.
- Participer à l'élaboration des projets éducatifs.
- Enseigner les activités de la natation à des différents publics.
- Encadrer les activités aquatiques communautaires (aquagym, aquabike.).
- Assurer la sécurité des usagers en application du POSS.
- Faire appliquer le règlement.
- Repérer les comportements à risque.
- Dialoguer et réguler les conflits.
- Organiser et participer aux activités événementielles de la piscine.
- Accueillir et informer les différents publics.
- Contribuer au respect des normes d'hygiène.
- Assurer la mise en place, le rangement et l'entretien du matériel pédagogique.
Profil et expériences souhaitées
- Dynamique et disponible.
- Sens du service public et du travail en équipe.
- Ponctuel.
- Rigoureux.
- Pédagogue.
- Bonne capacité d'adaptation.
- Implication dans le projet global du centre aquatique.
- Diplômes requis : BNSSA et PSE1.
Rémunération et conditions de travail
- Début de l'alternance : Septembre 2025
- Durée de l'alternance : 1 an
- Type de contrat : contrat d'apprentissage
- Gratification de l'alternance selon la réglementation
- Actions sociales : CNAS, AOC, Tickets Restaurants
Lieu de l'alternant : Centre Aquatique L'Archipel - 800 Allée des Grands Champs 69210 SAIN BEL
Contraintes liées au poste : travail en roulement sur les week-ends et en soirée, travail au contact du public.
Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation + CV à l'adresse suivante :
Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle - Monsieur le Président 117 rue Pierre Passemard 69210 L'ARBRESLE ou par mail à ****@****.**
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Procédures d'urgence et de premiers secours, Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants, Évaluer le niveau de départ du pratiquant, Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique, Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Communaute Communes Pays de l Arbresle
Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation + CV à l'adresse suivante : Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle - Monsieur le Président 117 rue Pierre Passemard - 69210 L'ARBRESLE ou par mail à ****@****.**
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