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Cadre de Santé H/F Centre Hospitalier Sainte Marie

Le Puy-en-Velay - 43
CDI
Résumé de l'offre
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an

Les missions du poste

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour son ETABLISSEMENT SAINTE-MARIE HAUTE-LOIRE un Cadre de Santé -
Infirmier Coordinateur H/F
MAISON Sainte-Anne
Le Puy en Velay

L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. L'Association gère des établissements privés de statut ESPIC situés dans les Alpes-Maritimes, Ardèche-Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy de Dôme-Allier et le Rhône.

L'ETABLISSEMENT SAINTE-MARIE HAUTE-LOIRE

Les établissements Sainte-Marie de Haute-Loire assurent, depuis 1850, le service public en santé mentale et travaillent au développement d'une offre médico-sociale au travers de sites et structures répartis sur le département.
Le Centre Hospitalier Sainte Marie du Puy en Velay est structuré autour de trois pôles, garantissant une prise en charge spécialisée par âge, par pathologie et par public.

L'offre médico-sociale est la suivante :
- EHPAD Villa Marie 60 lits, à CAYRES ;
- EHPAD Marie PIA 66 lits et 3 places ADJ, au Puy en Velay ;
- MAS VELLALI 60 lits, à Saint-Paulien ;
- ESAT et Foyer 30 lits à ROSIERES ;
- Maison Ste Anne 80 lits, au PUY EN VELAY (EHPAD/USLD)
- EHPAD La Roseraie 66 lits et 6 places accueil de jour, à ROSIERES.
- EHPAD Saint-Dominique 200 lits Brioude et Craponne

VOS MISSIONS

Au sein de la Maison Sainte-Anne, située au Puy en Velay, au sein du Centre Hospitalier, vous évoluerez au contact d'une équipe médicale et paramédicale pluridisciplinaire et bénéficierez de l'appui des fonctions supports de l'Etablissement (Services techniques, cuisine, ressources Humaines, achats, comptabilité).

Dans le cadre de votre mission, en collaboration avec l'équipe de Direction, vous serez en charge de l'organisation, de la coordination et du contrôle des activités de l'ensemble des personnels soignants qui vous seront rattachés, afin de garantir la qualité et la sécurité des soins.
Vos missions s'articulent autour des points principaux suivants
- Etre garant de la continuité, de la qualité et de la sécurité des soins ;
- Collaborer au pilotage stratégique sur votre périmètre et contribuer à la gestion médico-économique en lien avec la Direction de la structure ;
- Décliner de manière opérationnelle le projet de soins dans le cadre du projet d'établissement
- Etre en appui de la Direction en lien avec le projet de soins et en cohérence avec le projet médical (proposer, mettre en oeuvre et suivre les projets spécifiques au domaine d'activité en concertation médico soignante) ;
- Gérer la dynamique managériale (animation et coordination) des agents de votre périmètre, ainsi que des personnels dont vous avez la charge ; Planifier les activités et les moyens, contrôler et réaliser le suivi des indicateurs de performance et de qualité et sécurité des soins ;
- Favoriser et accompagner la recherche de nouvelles organisations en facilitant le décloisonnement ;
- Assurer les missions transversales qui vous seront confiées.
- Garantir la mise en oeuvre des bonnes pratiques gériatriques
- Collaborer avec les référents qualité dans la réalisation des objectifs de la démarche qualité

VOTRE REMUNERATION

Selon CCN51 et application des Accords Groupe.

VOTRE PROFIL

Titulaire d'un Diplôme de Cadre de Santé, (Master non obligatoire) ou d'une expérience infirmier coordonnateur (H/F) ou de faisant fonction de cadre.
Une expérience en EHPAD serait un plus.

Vous avez :

- De solides compétences en gestion de projet, accompagnement au changement et management ;
- Etes un excellent communicant.e, doué.e de leadership ;
- Capacité à fédérer, à travailler en équipe, rigoureux.se, organisé.e et autonome possédant un esprit d'analyse et de synthèse ;
- Aptitude à décliner une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes ;

Le profil recherché

Experience : 6 Mois

Compétences : Protocoles de soins, Apporter un appui technique pour le personnel, Concevoir des protocoles de soins, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Piloter une activité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Bienvenue chez Centre Hospitalier Sainte Marie

Le Centre Hospitalier Sainte-Marie du Haute-Loire fait partie de l'Association Hospitalière Sainte-Marie. Il est implanté en Haute-Loire via sept établissements médico-sociaux et un centre hospitalier assurant la mission de service public en santé mentale.

Cadre de Santé H/F
Centre Hospitalier Sainte Marie
  • Le Puy-en-Velay - 43
  • CDI
Publiée le 28/04/2025 - Réf : 191SDSV

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