Ingénieur d'Affaires H/F SECTOR
Villebon-sur-Yvette - 91 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
QUELLES SERONT VOS FUTURES MISSIONS ?
L'ingénieur d'affaires dynamisera d'une part l'action commerciale du groupe tout en travaillant main dans la main avec nos équipes techniques et d'autre part se consacrera au développement de comptes en Ile de France.
Gestion commerciale :
- Effectuer la prospection et le suivi de nos grands comptes
- Participer à la stratégie de développement, négociation, accords-cadres
- Cordonner les réponses à appel d'offres en lien avec nos équipes techniques et suivi des projets
Recrutement :
- Réaliser le recrutement d'ingénieurs avec l'appui de l'équipe recrutement
- Analyser la capacité des ressources
Pilotage d'un centre de profit :
- Effectuer le suivi administratif et financier des projets
- Assurer la gestion continue de la marge tout au long de l'année
- Planifier en lien avec la direction technique le déploiement des équipes et des moyens techniques
L'adresse du poste
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Le profil recherché
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE VOUS ?
L'ingénieur d'affaire doit pouvoir justifier d'un diplôme de niveau Bac +5 en ingénierie ou commerce, ainsi que 2 à 5 ans d'expérience professionnelle, idéalement dans les secteurs d'activité de SECTOR et/ou dans des activités techniques ou commerciales. Une expérience d'entreprenariat est un plus !
Pleinement orienté résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives.
Punch, travail en équipe, ténacité, capacité en fédérer, vous savez aussi sortir des sentiers battus tout en étant rigoureux et conquérant, êtes dotés d'un excellent contact humain, un bon niveau de communication écrite et orale.
La maîtrise de l'anglais (oral et écrit) dans un environnement professionnel est un plus.
Bienvenue chez SECTOR
SECTOR est un groupe français indépendant référent dans la maîtrise des risques depuis plus de 35 ans.
Notre mission est d'accompagner nos clients vers des systèmes performants et sûrs pour l'Humain et l'Environnement. Nos valeurs se rassemblent autour de la cohésion, l'expertise, l'indépendance et l'agilité.
SECTOR est une PME d'ingénieurs pilotée par des ingénieurs. Nos process sont simples, nos circuits de décisions courts et notre management est proche, technique et bienveillant. Nous conjuguons croissance et bien-être de nos employés. L'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle fait partie des fondements du groupe.
Nos services s'articulent autour des Etudes, Expertise, Conseil, Formation, Audit, R&D.
Implantée en France, l'entreprise emploie 150 collaborateurs répartis sur 6 agences [IDF (siège), Lyon, Marseille, Toulouse, Nantes et Cherbourg-en-Cotentin]. SECTOR est également présent au Canada et au Maroc.
Nos métiers : Sûreté de Fonctionnement, Soutien Logistique Intégré, Cybersécurité, Sûreté Nucléaire, Ingénierie de Maintenance, Optimisation des performances, Gestion de Crise, Management des risques projets, PMO, FOH, Durabilité, Eco-conception, Etudes environnementales, Etudes de dangers.
Infos complémentaires
POURQUOI REJOINDRE LA COMMUNAUTÉ DES SECTORIENS ?
Pour contribuer à rendre les projets plus sûrs pour l'humain et l'environnement, dans un environnement sain, intellectuellement stimulant sur des projets variés à la pointe des technologies.
Montée en compétences rapide dans un cadre familial et à l'écoute de ses collaborateurs, possibilité de nombreuses évolutions en mobilité interne
EcoVadis 2024, Groupement d'entreprises pour la fiabilité et la sécurité, Certification ISO 9001 2015, agrément EOQA
Rémunération fixe sur 13 mois + variable + primes (BonusSpot, Cooptation, participation...)
25 jours de congés payés + 12 jours de RTT par an
Carte restaurant de 9,40 € / jour (SWILE), chèques vacances, chèques cadeaux à Noël, plateforme CSE avec avantages
Charte de télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine
Plan d'accompagnement : parcours d'intégration, parrainage, accès aux formations (certifiantes)
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Si votre candidature est retenue, nous commencerons par un entretien avec l'un(e) de nos chargée RH / ingénieur d'affaires, s'en suivra un entretien technique avec le(la) référent(e) opérationnel(le).
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Si vous souhaitez devenir Sectorien, Sectorienne, ne tardez pas à envoyer votre candidature.
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