Chargé de Projets en Territoires - Guyane H/F Union des Employeurs de L'economie Sociale et Solidaire
Cayenne - 973 CDD- 30 000 - 40 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de ses missions, l'UDES développe et anime un réseau de seize régions, composé de mandataires territoriaux bénévoles, chargés de développer la présence et le positionnement de l'Union en régions.
L'Union entend ainsi conforter sa position de partenaire social auprès des acteurs institutionnels, des collectivités et des partenaires sociaux, contribuer aux politiques publiques dans les territoires, et participer au développement du dialogue social et économique en régions, à travers notamment :
- La représentation et la défense des intérêts du champ multi professionnel de l'ESS dans les instances territoriales contribuant aux politiques orientation-emploi-formation professionnelle, notamment dans les CESECEG (Conseil économique, social et environnemental régional), les CTE (emploi-formation), les CROCT (conditions de travail) ou au sein de la Chambre régionale de l'ESS (CRESS).
- La participation à la structuration territoriale de l'ESS, en coopération avec les acteurs territoriaux et les opérateurs oeuvrant sur les champs orientation-emploi-formation professionnelle.
- L'expérimentation, en déclinaison des orientations et accords nationaux, d'outils et de dispositifs facilitant la diffusion dans les branches professionnelles et dans les territoires des travaux de l'Union, par l'expérimentation d'un espace régional de dialogue social dédiés à l'ESS (ERDS).
Au sein de la direction générale de l'UDES, le Pôle de la Vie du réseau et du Développement territorial a pour principale mission de coordonner la politique territoriale de l'Union et d'accompagner le réseau de mandataires dans ces missions. Afin de renforcer sa présence en régions, l'UDES souhaite recruter un(e) chargé(e) de projet en territoire pour la Guyane.
Sous la responsabilité managériale du Responsable du Pôle du Développement territorial, le/la chargé(e) de projet territorial sera chargé(e) de favoriser l'ancrage territorial et le rayonnement de l'UDES en Guyane, et d'accompagner le développement des projets engagés par l'UDES dans ces régions, en étroite collaboration fonctionnelle avec le délégué régional de Guyane.
Bienvenue chez Union des Employeurs de L'economie Sociale et Solidaire
En particulier, le/la chargé(e) de projet territorial aura pour mission de :
- Contribuer au déploiement des actions engagées dans le cadre des projets régionaux ;
- Accompagner et développer la mise en oeuvre des partenariats avec les acteurs institutionnels et financiers publics et/ou privés de la région ;
- Soutenir l'action des délégations régionales UDES et l'activité des mandataires ;
- Animer et densifier le réseau des adhérents mobilisables sur les plans d'actions territoriaux.
- Appuyer le développement des actions engagées dans le cadre des projets régionaux :
- Développer les actions régionales de l'UDES en Guyane, dans le cadre du projet porté au niveau du Fonds social européen (FSE) et des services déconcentrés de l'Etat : structuration des syndicats d'employeurs de l'ESS en Guyane, organisation d'un évènement annuel destiné aux employeurs de l'ESS et leurs problématiques (difficultés de recrutement, développement de la formation professionnelles, développement du dialogue social, etc.), actions de promotion des bonnes pratiques d'employeurs de l'ESS, mise en place de formations à l'évaluation de l'impact social et environnemental.
- Promouvoir le dialogue social territorial en expérimentant la création d'un Espace régional de dialogue social dédié à l'ESS en Guyane, réunissant les représentants des organisations syndicales d'employeurs de l'ESS (via l'UDES) et des organisations syndicales des salariés.
- Accompagner et développer la mise en oeuvre des partenariats avec les acteurs institutionnels et financiers publics et/ou privés des deux régions :
- Accompagner la recherche de financements dans le cadre des projets de développement de l'UDES en Guyane, et assurer le suivi des conventions de financements : demandes de financements, entretien des relations partenaires, réalisation de bilans, etc. ;
- Contribuer au déploiement opérationnel des partenariats et conventions nationales, ainsi que des coopérations avec les acteurs techniques de l'emploi-formation en région.
- Soutenir l'action des délégations régionales UDES et l'activité des mandataires :
- Appuyer la programmation, le suivi et l'animation des réunions du collège régional de l'UDES, en lien avec le secrétariat de l'Union ;
- Contribuer à l'accompagnement de la délégation régionale dans la préparation des réunions régionales (préparation des ordres du jour, documents supports etc.) ;
- Assurer un suivi et un reporting des activités de la délégation régionale, en lien avec les mandataires régionaux et le délégué régional ;
- Accompagner la délégation régionale dans ses missions de représentation dans les différents lieux et instances régionaux et territoriaux (CRESS, comité pour l'emploi, CESECEG...) ;
- Contribuer à la mise en oeuvre des orientations nationales dans les territoires et notamment appuyer l'animation des campagnes de mobilisation territoriales autour des nouveaux mandats.
- Niveau Master - développement économique / développement territorial / sciences politiques / gestion de projet / ESS / RH
- Une expérience professionnelle de minimum 3 ans en lien avec au moins une mission du poste (alternance comprise)
- Forte autonomie, dynamisme, sens de l'écoute et diplomatie
- Pratique de la gestion de projet
- Aisance dans les relations humaines, appétence pour la gestion de réseaux et/ou de partenaires
- Bonnes capacités rédactionnelles, esprit de réflexion et de synthèse
- Capacité à travailler en équipe
- Mobile sur les territoires régionaux affectés
- Maîtrise informatique
- Une connaissance des logiques de fonctionnement des organisations/fédérations professionnelles/syndicats, et/ou des acteurs et enjeux de l'ESS seraient appréciés
TYPE ET DUREE DU CONTRAT
- Contrat à durée déterminée (CDD) de minimum 6 mois, renouvelable en fonction de l'obtention des financements associés.
- Contrat de 38h hebdomadaire avec 21 jours de RTT par an. 6 semaines de congés payés par an.
- Prise de fonction possible à compter du 2 mai 2025.
- Rémunération de 2
Infos complémentaires
30 - 40 K€ brut annuel
- Cayenne - 973
- CDD
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