Technicien Radiocommunication à Saint Nazaire H/F Management Informatique & Nouvelles Technologies Conseil

Détail du poste

Dans le cadre d'un projet stratégique de modernisation, nous recrutons un technicien radiocommunication pour intervenir sur un site industriel et accompagner les utilisateurs dans le déploiement d'une nouvelle norme radio et d'une application de communication de type Push-To-Talk.

Vos principales missions :
- Assister les utilisateurs dans la prise en main de l'application Push-To-Talk
- Qualifier les incidents et les problèmes remontés par les utilisateurs
- Reproduire les anomalies, collecter des traces et réaliser des gestes techniques de proximité (mesures, tests...)
- Assurer l'interface opérationnelle entre le site et les équipes techniques en back-office

Vos compétences :
- Connaissance des réseaux radios (DMR, LTE, 4G/5G)
- Capacités de communication et de pédagogie

Atouts complémentaires :
- Expérience dans l'appairage de terminaux et la gestion des accessoires (MDM, validation...)
- Connaissance des services de type Push-To-Talk ou Mission Critique
- Familiarité avec les environnements Linux et la ligne de commande

Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ? :
- Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
- Pour être toujours incité à être force de proposition.
- Pour intégrer une entreprise qui s'occupe de ses Talents.
- Pour rejoindre un programme de Mentorat.
- Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader.
- Pour profiter de locaux modernes et d activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes).

Depuis plus de 10 ans nous sommes une société de conseil en Technologies Innovantes et Management de Projets.
Nous proposons à nos clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et services.
Le Développement Humain et la Montée en Compétence sont stimulés pour garantir l'épanouissement personnel des Talents MINT-Conseil.
Les consultants sont associés aux comités de pilotage (Offres, Formation, RH) afin de participer directement à la MINT-Attitude : forcément collaborative et orientée vers le partage des connaissances de l'ensemble de nos Talents.