Les missions du poste

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement.
Rattaché(e) à l'agence de Le Rheu (35), tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et interviendras en équipe auprès de nos clients « Stations Services Energie - SSE » du périmètre Bretagne,
A l'issue de ton alternance « agent de Maintenance Froid », tu seras en capacité de :
- Assurer la maintenance préventive, correctives d'installations frigorifiques, hydrauliques et aéraulique (groupes froids, centrales de traitement d'air, pompes à chaleurs, climatisations à détente directe, VRV-DRV...).
- Assurer la maintenance d'installation électriques (armoires de climatisation, groupes électrogènes)
- Identifier l'origine des dysfonctionnements et effectuer les interventions correctives nécessaires.
- Assurer les rondes techniques nécessaires à la détection physique complémentaire d'un problème de fonctionnement.
- Maintenir et développer la relation client en apportant ton conseil et en participant le cas échéant aux réunions
- Rédiger sur tablette les rapports d'intervention via l'outil GMAO
- Appliquer, faire vivre les dispositifs et principes de sécurité

- Tu es intéressé par lunivers de la maintenance tertiaire,
- Tu aspires à la diversité des missions dans ton métier,
- Tu es structuré.e, organisé.e, rigoureux(se)
- Tu aimes mettre au service des clients tes compétences et ton sens du service
- Tu souhaites préparer un Bac Pro spécialisé en froid, ou équivalent
Alors rencontrons-nous rapidement !
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.
Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.