Educateur d'Internat H/F Orphelinat Beaucerf
Saint-Martin-Boulogne - 62 CDI- 1 326 - 1 420 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recrutons : 1 ÉDUCATEUR(TRICE) D'INTERNAT en CDI - CCN 66
Sous la responsabilité du Chef de Service Éducatif, les missions de l'éducateur-trice d'internat :
o Assure le suivi éducatif, pédagogique et thérapeutique des enfants.
o Organise et participe à l'accueil des nouveaux arrivants
o Est responsable de l'action éducative, du suivi scolaire, du soutien individuel et des relations avec les enseignants
o Organise et participe à l'animation collective des groupes
o Organise et encadre la vie quotidienne des groupes
o Assure le lien avec la famille et les intervenants sociaux et professionnels auprès des usagers.
o Assure le suivi du projet éducatif individuel avec tous les intervenants et accompagne le jeune dans les rendez-vous avec les services sociaux ou service judiciaires
o Aide les jeunes à s'insérer dans la vie professionnelle
o Réalise des bilans d'évaluation par la mise en évidence des carences et des acquis
o Rédige les notes de comportement et les notes d'évolution, PEI
o Participe activement aux réunions de l'équipe éducative
o Contribue par des techniques d'approche pédagogiques à développer les capacités orales, écrites, techniques, relationnelles, de la vie quotidienne et des loisirs
o Veille au respect du règlement intérieur.
Compétences :
° Vous disposez d'un très bon contact auprès des enfants (de 3 à 18 ans).
° Vous êtes ponctuel-le, autonome et rigoureux-se.
° Vous savez faire preuve d'autorité.
° Vous aimez travailler en équipe.
Profil :
Diplôme Éducateur Spécialisé, Éducateur Jeunes Enfants, Moniteur Éducateur, Accompagnant Éducatif et Social EXIGE
Expérience souhaitée en MECS ou a minima auprès d'adolescents ou enfants (CLSH, centres de vacances, etc.)
Bonne expression écrite et orale
Capacité à travailler en équipe et à s'adapter.
Permis B obligatoire car vous serez amené-e à conduire dans le cadre de vos fonctions.
Horaires postés (pouvant débuter à 07heures et se terminer à 22 heures), y compris le week-end.
Date de prise de fonction souhaitée : JUIN 2025
Date limite de réception des candidatures : 09 MAI 2025
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...), Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Alerter, demander un appui ou un arbitrage
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles :
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Saint-Martin-Boulogne - 62
- CDI
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