Descriptif En tant qu'aide soignant(e), vous êtes amené(e) à :
L'aide-soignant en EHPAD est un interlocuteur privilégié du résident et en cela un des pivots de son bien-être pendant son séjour. Il doit s'assurer donc au quotidien que son accompagnement global lui convient, que son environnement est agréable et que la continuité entre les agents (soignants ou non) s'effectue correctement et avec bienveillance
Dispense des soins de prévention, d'hygiène et de confort et apporte une assistance physique ou psychique à l'accomplissement des activités de la vie quotidienne en préservant ou restaurant l'autonomie de la personne et en veillant à son consentement. Il est habilité à distribuer certains traitements en collaboration avec les IDE selon la procédure prévue à cet effet. Assure la surveillance de certains aspects identifiés en fonction du plan de soin du résident : prise alimentaire, hydrique, douleur, etc. Veiller à tout instant à la sécurité générale des résidents dans et en dehors de leur chambre. Participe à la continuité des soins : transmissions orales et écrites (sur le logiciel Titan), traçabilité de la prise en charge (fiche de chutes, de comportement, EI), alertes immédiates en fonction des situations Participe à l'entretien de l'environnement du résident (réfection du lit, environnement immédiat, fauteuils roulants, matériel de soin, etc.) Participe aux activités sociales du résident à visées thérapeutiques en coordination avec le service animation Participe à l'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement (référent du parcours d'une partie des résidents, comités éthique, réunions pluridisciplinaires de synthèses/PAP, etc.) Accueil, informe et accompagnement les proches des résidents Accompagne les stagiaires aides-soignants
Savoir-faire :
N°1 Comportement bientraitant, respectueux, empathique avec les résidents
N°2 Capacité d'adaptation et de remise en question
N°3 Bonne capacité d'organisation et d'expression orale et écrite
Connaissances professionnelles
N°1 Connaissance des outils informatiques
Qualités requises :
N°1 Sens des relations humaines, du service public et capacité d'écoute et d'apaisement
N°2 Dynamisme, polyvalence et disponibilité
N°3 Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
Formation et / ou expérience professionnelle souhaitée(s) : Diplôme d'Etat d'aide-soignant ; expérience en EHPAD valorisée
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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Aide-Soignant en EHPAD H/F à Paris est calculée grâce à des
offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 800 € / an1 817 € / mois11,98 € / heure
Salaire brut estimé
22 700 € / an1 892 € / mois12,47 € / heure
Salaire brut max
26 200 € / an2 183 € / mois14,40 € / heure
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Publiée le 25/09/2025 - Réf : 7bf5c72ff7e5b434d05aea7b5250fcff
Aide-Soignant en EHPAD H/F
Fédération Hospitalière de France
Paris 15e - 75
CDD
Publiée le 25/09/2025 - Réf : 7bf5c72ff7e5b434d05aea7b5250fcff
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