Monteur Industriel - Monteuse Industrielle en Charpentes Métalliques H/F Ras 1540
Brignoles - 83 Intérim- 12 - 14 € / heure
- 🕑 6 mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Nous recherchons activement pour notre client, spécialisé dans la conception et le montage de structures métalliques, 1 monteur qualifié (H/F) pour une prise de poste immédiate. Mission de plusieurs mois.
A ce poste, vous aurez pour mission en travaillant en hauteur de :
- Montage et assemblage de différents éléments de la charpente métallique (structure de carrière d'extraction)
- Divers travaux de manutention, de rangement du chantier...
Vous travaillez en partie en hauteur.
Vous avez des connaissances en structures métalliques et/ou vous êtes déjà intervenu sur un chantier de ce type.
Vous avez si possible une formation de charpentier métallique.
Vous devez impérativement posséder le CACES nacelle ainsi que l'habilitation travail en hauteur.
Venez rejoindre une équipe motivée qui s'investira plusieurs mois sur le chantier !
Chantier excentré de Brignoles non desservi par les transports en commun.
Taux horaire selon profil et expérience + panier repas à 10,10€/jour.
Vous travaillerez du lundi après midi au vendredi matin (l'équipe de permanents venant de Rhône Alpes, ils feront les trajets chaque semaine).
Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture..., Fabriquer, façonner des produits, Marquer les éléments d'une structure métallique, Monter et régler une installation, une machine, Relever et reporter des cotes
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Ras 1540
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