Responsable Câblage H/F Fiderim Lyon
Beynost - 01 CDISuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 30 000 - 40 000 € / an
- BEP, CAP
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Notre client, acteur reconnu dans l'industrie des équipements complexes et des machines spéciales, recherche aujourd'hui un.e Responsable Électricité Atelier - Câblage Industriel pour renforcer ses équipes. Ce poste s'inscrit dans une démarche de passation, avec une prise de fonction progressive en vue d'un départ à la retraite prévu fin 2025.
Vous êtes passionné.e par l'univers de la technique, vous aimez encadrer une équipe, transmettre votre savoir-faire et évoluer dans un environnement industriel exigeant ? Ce poste pourrait bien être votre prochain défi professionnel.
En tant que Responsable Électricité Atelier, vous êtes au coeur de la production et du pilotage opérationnel de l'atelier électrique. Vous êtes garant.e de la bonne organisation du travail et de la qualité des réalisations. Votre rôle est essentiel dans la coordination des projets en lien avec la fabrication de machines spéciales.
Vos missions principales sont les suivantes :
Planifier et organiser le travail de l'équipe électrique (de 2 à 5 personnes selon la charge) ;
Superviser et contrôler les travaux réalisés afin d'en garantir la conformité et la qualité ;
Assurer le suivi des approvisionnements en composants et matières nécessaires à l'activité ;
Gérer les consommables liés à l'activité électrique de l'atelier ;
Participer activement à la production, notamment à la réalisation des armoires électriques ;
Procéder à la mise sous tension, aux essais et au paramétrage des équipements (capteurs, régulateurs, variateurs...) ;
Réaliser les raccordements entre les armoires électriques et les machines lors de leur montage sur les plateformes d'essais ;
Collaborer au quotidien avec les équipes techniques : votre hiérarchie, les chargés d'affaires et le Responsable Électricité du Bureau d'Études.
Vous intégrez une entreprise dotée de fortes compétences internes, à taille humaine, qui valorise la rigueur, la technicité, et qui mise sur la transmission et l'évolution des collaborateurs.
Localisation : Saint-Maurice-de-Beynost (01700)
Type de contrat : CDI
Rémunération : À définir selon expérience
Horaires : Temps plein du lundi au vendredi
Le profil recherché
Ce poste s'adresse à un.e professionnel.le de terrain disposant d'une solide expérience en électricité industrielle et en câblage d'équipements techniques. Une expérience réussie dans un environnement d'atelier est essentielle, tout comme la capacité à manager une petite équipe.
Vous êtes issu.e d'une formation de type Bac Pro à BTS en électrotechnique ou équivalent. Vous possédez une bonne maîtrise des armoires électriques, des essais techniques et des raccordements en environnement industriel.
Vos atouts pour réussir sur ce poste : rigueur, sens de l'organisation, capacité à anticiper, aisance relationnelle et goût du travail en équipe. Vous êtes reconnu.e pour votre autonomie, votre esprit d'analyse, et votre engagement dans les projets que vous menez.
Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local.
Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.
L'entreprise
Fidérim Ain, est un véritable acteur de l'emploi local. Notre philosophie s'appuie sur des valeurs humaines : la considération, l'engagement et la confiance.
Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi !
Notre talent c'est vous !
Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
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