Assistant d'Expert CDD Saisonnier H/F Polyexpert est
Maxéville - 54 CDD- 1 850 € / mois
- 🕑 4 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Société d'expertise après sinistres, nous recherchons un soutien pour notre équipe administrative basée à Maxéville pour la période estivale (idéalement du 1er juin au 30 septembre).
Après une formation, vous aurez en charge la gestion de dossiers d'assurés ayant subi un sinistre (dégât des eaux, incendie...) en collaboration avec nos experts terrain :
- La prise de rendez-vous et convocation
- Les relations téléphoniques avec les sinistrés et les compagnies d'assurance
- La constitution des dossiers sinistres et leur suivi administratif : informations tiers, réponses aux relances, gestion des délais de réponse
- La saisie des courriers et rapports d'expertise
Vous suivez actuellement un cursus en études supérieures.
Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), organisé(e) et possédez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous prenez en charge les missions confiées avec dynamisme et professionnalisme. Vous avez le sens du service clients et de la communication ainsi que le goût du travail en équipe.
Le poste nécessite écoute et disponibilité, une bonne organisation, beaucoup de rigueur et de précision.
Une formation vous sera dispensée en interne.
Contrat CDD à temps plein. Temps de travail : 35H Horaires lundi au vendredi : 8h30-12h00/14h00-17h30
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté - Etudiant cursus en étude supérieures
Compétences : Gestion administrative du courrier, Gérer les agendas et planifier des rendez-vous, Classer des documents, Mettre à jour un dossier, une base de données, Maîtrise du Pack Office
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Évaluation des risques et dommages
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Maxéville - 54
- CDD
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