Technicien CVC H/F Acass
Marseille - 13 CDISuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 2 200 - 2 800 € / mois
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
ACASS, agence de recrutement recherche pour son client grand compte, Un Technicien Maintenance CVC H/F itinérant dans le cadre d'une embauche CDI.
Le poste basé à Lyon et ouvert à l'itinérance.
Vos missions principales :
- Assurer des opérations de maintenance préventive et curative sur des installations CVC et systèmes
frigorifiques et énergétiques (CTA, chauffage, climatisation)
- Vérifier la conformité des installations et identifier les dysfonctionnements
- Mise en oeuvre des actions correctives et préventives
- Réaliser des interventions (chauffages, climatisations, traitement d'eau, GTC, etc.)
Le profil recherché
- De formation Bac Pro Energétique à BTS Energétique Option C, vous justifiez d'une expérience réussie.
Vos qualités :
- Rigueur, sens du service et savoir reporter à sa hiérarchie seront des atouts pour remplir cette mission.
Salaire : 2200 à 2900€ brut Mensuels + déplacements + panier repas.
L'entreprise
Acteur majeur en ressources humaines depuis 2005, ACASS vous propose une offre diversifiée en recrutement CDI et CDD, travail temporaire, assistance technique et un accompagnement en ressources humaines.
Choisir ACASS, c'est vous faire bénéficier de notre savoir-faire en tant qu'expert en recrutement des profils de niveau technicien à cadre technique dans des secteurs ciblés et à haute technicité.
ACASS met au centre de son organisation des femmes et des hommes, qui partagent des valeurs d'engagement, d'éthique et de réussite. Vous apprécierez le professionnalisme, la disponibilité et la réactivité de nos consultants et de nos chargés de recrutement sur le terrain. Alors n'hésitez pas et déposer votre candidature !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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