Référent Lims - Domaine Agroalimentaire H/F Eva Mallet
Paris 1er - 75 CDI- 60 000 - 85 000 € / an
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre du déploiement de solutions logicielles destinées aux environnements de laboratoires, vous jouerez un rôle clé dans l'analyse, la configuration et la mise en oeuvre de projets chez nos clients. Véritable référent(e), vous accompagnerez les utilisateurs dans la transformation de leurs processus métiers grâce à une solution LIMS de dernière génération. A noter que quelques déplacements sur la France seront à prévoir.
Vos responsabilités incluront :
- Piloter la mise en oeuvre des solutions auprès des clients (analyse, paramétrage, validation).
- Animer des ateliers de cadrage pour recueillir les besoins métier et fonctionnels.
- Réaliser les activités de configuration, de test unitaire et de support à la validation.
- Assurer l'interface entre les équipes projet et les utilisateurs pour les évolutions ou les montées de version.
- Intégrer la solution avec des équipements ou logiciels tiers.
- Participer à la définition de la feuille de route technique et fonctionnelle.
- Contribuer à l'amélioration continue des outils et méthodologies internes.
- Apporter votre expertise aux équipes produit pour influencer les évolutions logicielles.
Issu(e) du domaine scientifique ou informatique, vous justifiez d'une solide expérience en déploiement de systèmes informatiques pour les laboratoires notamment agroalimentaires.
Compétences et qualités requises :
- Minimum 5 ans d'expérience sur des projets LIMS
- Formation supérieure (Bac +3/5) en biologie, chimie, informatique ou sciences analytiques.
- Maîtrise des environnements de laboratoire agroalimentaire, leurs flux et enjeux réglementaires.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite, y compris en contexte multiculturel.
- Expérience démontrée en gestion de projet ou consulting logiciel
- Aisance dans l'animation d'ateliers et la présentation de solutions à des interlocuteurs variés.
- La connaissance d'un langage de programmation ou d'un outil d'intégration est un plus.
- Maîtrise courante de l'anglais exigée
En tant qu'entreprise leader dans le domaine du conseil en recrutement, nous fournissons des services sur mesure en matière de contingence, de recherche et de sélection, de sous-traitance ou de location de main-d'oeuvre, ainsi que des services de gestion des fournisseurs à des entreprises de toutes formes et de toutes tailles, des petites start-ups aux grandes multinationales. En tant qu'entreprise, nous sommes tout aussi passionnés par la mise en relation des meilleurs talents avec les meilleurs employeurs que par la formation et le développement des meilleurs talents pour notre propre équipe, tout en nous efforçant d'élever le niveau des normes du secteur du recrutement. Notre équipe de formation interne, sans équivalent dans le secteur, apporte un soutien personnalisé à chaque recruteur NonStop, en mettant l'accent sur le développement professionnel continu. Nous prenons soin de ce que nous faisons, nous nous assurerons donc que vous recevez une communication régulière de notre part et nous ferons toujours de notre mieux pour nous assurer que vous êtes satisfait de la façon dont nous travaillons pour vous. Tout ce que nous faisons est soutenu par notre équipe interne d'assurance qualité, unique dans le secteur.
Infos complémentaires
60 - 85 K€ brut annuel
- Paris 1er - 75
- CDI
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