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Médecin Chef Pédopsychiatre H/F Croix-Rouge française
- Paris - 75
- CDI
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Poste
Au sein de l'HDJ , sous la responsabilité de la direction, vous prendrez en charge les missions suivantes:
- Vous définissez et garantissez l'organisation médicale : animer l'équipe pluridisciplinaire, fixer les objectifs aux professionnels en prenant appui sur la vocation de l'établissement, planifier et organiser les consultations suivant les besoins des patients et en fonction des pathologies prises en charge.
- Vous êtes le garant des projets de soins individualisés des enfants et adolescents accueillis.
- Vous définissez avec la direction les objectifs et plans d'actions relatifs au développement de l'activité médicale entenant compte des besoins des enfants, de la réglementation, des normes et de qualité de soins, et des exigences des autres professionnels de l'établissement ;
- Vous apporter votre expertise en pédopsychiatrie à l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire
- Vous contribuez à l'amélioration continue de la qualité des prestations de l'établissement et participez à la politique qualité.
Enfin, vous tenez le rôle de référent médical au sein de la direction.
Avantages et conditions de travail :
- Reprise d'ancienneté- Ségur médical- Pas d'astreintes, travail du lundi au vendredi
Le profil recherché
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales...
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.
Date de prise de poste souhaitée
Début janvier 2025
Prime de fin d'année : Oui Ségur médical : Oui
Les avantages
- Entretien d'évaluation annuel digitalisé
- Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
- Accès libre à la plateforme e-learning
- Retraite progressive
- Prime de fin d'année
- Valorisation de l'ancienneté
- Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
- Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection du CV - Délai 3 semaines max
-
Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien visio avec manager ou RH
-
Entretien physique avec manager
-
Croix-Rouge française en images
Publiée le 16/02/2026 - Réf : CRF07314
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