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Fondation de la maison du Diaconat recrutement

Infirmier Diplômé d'Etat en Médecine - Smr H/F Fondation de la maison du Diaconat

  • Colmar - 68
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public hospitalier
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Les missions du poste

Service :

Médecine / SMR.

Missions :

Vous êtes infirmier(ière) et cherchez un nouveau défi dans un service où les soins sont basés sur le respect des personnes âgées ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut !

Au sein de notre service, vous assurez la prise en charge des personnes âgées présentant une pathologie médicale aiguë, une perte d'autonomie récente ou une aggravation de la dépendance ainsi que des personnes âgées ne pouvant pas retourner à domicile immédiatement après un épisode médical ou chirurgical aigüe.

- Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et vous avez à coeur le bien-être de nos aînés ;
- Vous êtes empathique, bienveillant(e) et prêt(e) à accompagner nos aînés dans leur quotidien ;
- Vous cherchez des collègues motivés à travailler en équipe pour contribuer à un environnement positif.

Si vous souhaitez faire la différence dans la vie de nos aînés et évoluer au sein d'une équipe dynamique, Rejoignez-nous !

La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est présente dans les secteurs sanitaires, social, médico-social et dans la formation. Elle compte 85 établissements gérés en Alsace ainsi que dans les départements limitrophes (25, 90, 70) et 27 établissements partenaires. Elle regroupe plus de 3 830 collaborateurs.

Notre Fondation place le mieux-être de la personne au coeur de ses prises en charge et le bien-être de ses salariés au coeur de sa politique RH. Un encadrement de qualité, un environnement de travail en constante amélioration et une politique sociale avantageuse participeront à votre intégration et à votre épanouissement dans votre nouveau cadre professionnel.

Nous recherchons pour notre établissement hautement certifié, la Clinique du Diaconat de Colmar dans le Haut-Rhin, un Infirmier en Médecine Gériatrique / SMR h/f.

  • Une convention collective améliorée, sur la base de la convention FEHA
  • Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix du salarié
  • Chèques vacances, cadeaux de Noël adulte et enfant, capital loisirs,..
  • Accompagnement et formation d’intégration à la prise de poste
  • Nombreux congés pour évènements familiaux, récupération jours fériés
  • Participation aux frais de transport en commun domicile
  • Participation financière à la mutuelle

Nous rejoindre, c'est :

- Bénéficier d'un tutorat personnalisé et adapté à vos besoins, dès le 1er jour ;
- Disposer de matériel et d'équipements pour assurer vos missions ;
- Avoir la possibilité d'évoluer grâce à notre accompagnement dans la promotion professionnelle.

Faire partie d'un groupe d'envergure régionale comme la Fondation, c'est aussi la sécurité de l'emploi, des possibilités de mobilité interne et d'évolution de carrière.

Les avantages que nous vous proposons :

- Une convention collective améliorée, sur la base de la convention FEHAP ;
- Des avantages sociaux (prime décentralisée, mutuelle, augmentation SEGUR) ;
- Des aides à l'embauche : Rachat de frais d'études allant jusqu'à 15 000 € pour les jeunes diplômés ; Rachat de contrat au réel pour les salariés d'un autre établissement sous engagement ; Bourses d'études allant jusqu'à 15 000 € pour les étudiants en cours de formation ; Prime de cooptation de 1000 euros (parrainage) ;
- Les actions du Comité Social et Économique (Chèques vacances et chèques cadeaux). Les avantages du CSE sont donnés selon les modalités définies par le CSE ;
- Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix du salarié ;
- Accompagnement et formation d'intégration à la prise de poste ;
- Congés payés de 5 semaines par an, nombreux congés événements familiaux, congés d'ancienneté de 1 jour par an à compter de 30 ans d'ancienneté, 2 jours fériés supplémentaires droit local, 1 jour de congé déménagement ;
- Participation aux frais de transport en commun domicile - travail à hauteur de 50 % des frais engagés ;
- Possibilité de mutation, changement de service ou de spécialité, changement d'établissement ;
- Parking gratuit pour le personnel ;
- Participation à la cotisation mutuelle ; meilleur régime de remboursement frais de santé, couverture prévoyance ;
- Assurance responsabilité civile professionnelle contractée par la Fondation pour vous ;
- Médailles du travail dès 20 ans d'ancienneté : prime médaille, 1 jour de congé supplémentaire ;
- Avantages logement (avance caution, prise en charge recherche logement, prêts travaux à taux préférentiels, service de courtage...) ;
- Conditions de travail : Matériel de pointe, plateaux techniques complets, fournitures médicales en approvisionnement constant ;
- Poste basé à Colmar ;
- Poste à pourvoir à partir de janvier 2026 en CDI.

Vous vous mettez au service des autres, nous nous mettons à votre service !

Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation adaptée aux particularités et attentes du poste) à l'attention de Madame Béatrice Jaegle.

IND-DIAC1

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • A réception d'une candidature, le service des RH l'adresse au responsable de service

  • Le responsable de service analyse la candidature et contacte le candidat

  • Le candidat et le responsable fixe une date d'entretien, en présentiel ou par téléphone

La carte

18 Rue Charles Sandherr

68000 Colmar

Localiser le poste

Publiée le 12/11/2025 - Réf : 1897236/22309045 IEMGS/68C

Infirmier Diplômé d'Etat en Médecine - Smr H/F

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  • CDI
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