Secrétaire Médicale H/F Pôle Emploi
Toulouse - 31 CDD- 11,88 - 12 € / heure
- 🕑 1 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Vous effectuerez ce poste en CDD à temps partiel 1 mois sur SITE pour 2 cabinets médicaux.
Vous serez ainsi amené à effectuer diverses tâches et variées et aurez ainsi en charge :
- L'accueil patientèle
- Création des dossiers patients
- Gestion du standard téléphonique (plusieurs lignes)
- Prise de RDV, messages
- Scan de tous types de documents
- Gestion du courrier et des mails
- Gestion des règlements
- Gestion des commandes
- Classement / archivage
- Rédaction et frappe de documents
- Gestion administrative diverse
...
Vous devez donc posséder d'une expérience en Secrétariat Médical (un plus si expérience également en Secrétariat général)
Prise de poste rapide
Formation assurée.
Pour cela, vous devez être véhiculé.
Poste en CDD à temps partiel
Prime Assiduité mensuelle + Frais de déplacement
Le profil recherché
Experience : 1 Mois
Compétences : Gestion des dossiers patients, Gestion des emails, Accueillir, orienter et renseigner un patient, Actualiser le dossier médical du patient, Renseigner des documents médico-administratifs, Assurer un accueil téléphonique, Organiser le suivi des dossiers médicaux, Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux, Outils bureautiques (Word et Excel), Logiciel DOCTOLIB
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Toulouse - 31
- CDD
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