Chargé d'Affaires Junior Esp Nucléaires H/F Apave
Rouen - 76 CDI- 41 000 - 50 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?
Apave recherche une-e Chargé(e) d'affaires Junior ESP Nucléaires sur Jeumont.
Au sein de lantenne de Jeumont, l'équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au coeur des territoires.
Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?
Vous intégrez l'Agence Nucléaire en tant que Chargé d'affaires Junior, nous vous confions les missions suivantes :
1/ Gestion du projet (Evaluation de conformité d'équipement nucléaire sous pression neuf ou en réparation/modification)
- Interface avec le client : enclenchement, suivi, avenants, gestion des convocations
- Suivi des budgets
- Suivi de la facturation
- Retours d'expériences et optimisation
2/ Examen du dossier règlementaire du fabricant ou de l'exploitant
- Documentation de conception (Analyse de risques, EPMN, Spécifications d'approvisionnement, Plans, Notice d'utilisation, etc.)
- Documentation de fabrication (Procédures de fabrication, Cahiers de soudage, Procédures d'END, etc.)
- Définition du plan d'inspection
- Documentation finale
3/Occasionnellement Réalisation d'inspections sur des activités sensibles liées aux équipements sous pression à destination de l'industrie nucléaire (ESPN).
- Suivi des opérations d'élaboration de la matière (forgeage, coulée, analyse chimiques, etc.)
- Opérations de CND (Ressuage, Ultrasons, Visuel, Épreuves hydrauliques, etc.)
- Opérations de chaudronnerie (cintrage, roulage, etc.)
- Assemblages permanents (Soudage)
- Revue des rapports de fin de fabrication
Ponctuellement, vous serez amené à vous déplacer en France et à l'Etranger suivant
Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Faites-vous connaître. Postulez
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Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
-
Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels/RH vous attendent.
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Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !
Le profil recherché
Parlons de vous !
D'abord, votre cursus :
Ingénieur à dominante tuyauterie / chaudronnerie / soudage ou métallurgie ou Technicien supérieur avec expérience dans ces mêmes domaines.
La connaissance des équipements sous pression et des CND serait un plus.
Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :
Facilité rédactionnelle, aisance dans les contacts humains, représentant de l'entreprise auprès des clients.
La maîtrise de l'anglais.
Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Nous rejoindre, c'est :
- Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe
- Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion, Interventions majoritairement sur un secteur géographique défini.
- Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances.
- Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : smartphone, tablette, voiture.
À partir de maintenant, comment ça se passe ?
1. Faites-vous connaître. Postulez.
2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !
Raisons de nous rejoindre
-
Un onboarding et un accompagnement quotidien
-
Un véritable système de tutorat sur le terrain
-
Un vrai parcours de formation interne, 27,5 h de formation /an/salarié
-
Un quotidien anti-routine, avec des missions très variées
-
Une possibilité d’évolution en interne à l’international
-
Une participation selon les résultats du Groupe
-
Un Groupe qui s’engage en RSE
-
Des avantages financiers (variables selon les offres et les sites)
Bienvenue chez Apave
Rejoignez-nous !
Et si vous vous engagiez dans un travail porteur de sens, au sein d'une entreprise dotée d'une forte notoriété, et reconnue pour son expertise technique et l'attention portée à ses salarié(e)s.
En rejoignant le Groupe Apave, vous agirez au quotidien pour aider nos clients à prévenir et maîtriser leurs risques qu'ils soient humains, techniques, environnementaux ou numériques.
En rejoignant Apave, vous contribuez à faire vivre la Raison d'Être du groupe : Agir en acteur de confiance, pour un monde plus sûr, durable et porteur de progrès partagé.
Mieux encore : au sein d'Apave, vos talents et vos compétences s'expriment dans un collectif fort, où chaque jour est dédié à l'action à travers des missions toujours plus techniques et passionnantes.
Nous vous attendons pour écrire, avec vous, la suite de notre histoire.
Nous vous réservons un accueil de qualité et un parcours évolutif pour qu'ensemble, nous révélions votre potentiel.
Infos complémentaires
41 à 50 K€
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