Pharmacien Gérant H/F ELSAN
Brest - 29 CDI- Bac +5
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
Le Centre Hospitalier Privé de Brest (Keraudren -Grand Large) se distingue en occupant la 34ème place parmi les établissements de santé privés de France. L'établissement se classe dans le top 3 dans 7 disciplines médicales et chirurgicales. Le CHP de Brest est un établissement du groupe ELSAN. Plus d'infos sur notre site
Le CHP de Brest recherche un(e) pharmacien(ne) gérant(e) pour intégrer son équipe en contrat à durée indéterminée.
Vous êtes un(e) pharmacien(ne) passionné(e), rigoureux(se) et prêt(e) à jouer un rôle clé dans la gestion pharmaceutique d'un établissement de santé dynamique ? Cette offre est faite pour vous !
Vos missions au coeur de l'établissement :
Gestion de la pharmacie :
- Vous serez responsable de l'approvisionnement, de la dispensation et de la gestion des stocks de médicaments, de dispositifs médicaux stériles, de gaz médicaux et d'aliments diététiques pour tous les services de l'hôpital.
- En étroite collaboration avec la Responsable Assurance Qualité (RAQ), vous garantissez une prise en charge médicamenteuse de qualité.
- Vous encadrez une équipe d'une quinzaine de collaborateurs (préparateurs, magasiniers, pharmacien adjoint) en assurant une organisation optimale et une efficacité maximale des missions de chacun
- Vous suivez de près le circuit du médicament et les dispositifs médicaux, de la commande à la dispensation.
- Vous assurez le référencement des produits en collaboration avec les praticiens et optimisez les processus liés aux essais et études cliniques.
- Vous identifiez les pistes d'amélioration continue et mettez en oeuvre des actions correctives pour garantir un service optimal.
Communication et Partage d'information :
- Vous réalisez et partagez les livrets thérapeutiques, et assurez une communication fluide avec les équipes médicales, paramédicales et les autres acteurs clés de la prise en charge des patients.
- Vous tenez vos équipes informées des nouveaux protocoles, des alertes sanitaires et des évolutions réglementaires pour garantir un suivi précis et rigoureux.
- Vous êtes un interlocuteur clé avec la direction et les instances de l'établissement, contribuant activement à l'amélioration continue des processus.
Gestion économique et optimisation des ressources :
- Vous analysez régulièrement la consommation de médicaments et dispositifs médicaux pour proposer des actions d'optimisation des coûts et garantir un contrôle budgétaire rigoureux.
- Vous êtes force de proposition pour des investissements matériels et participez activement aux inventaires.
- Vous veillez à la bonne application des tarifs négociés et à l'efficacité des partenariats avec les fournisseurs.
Formation et développement des compétences :
- Vous participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre du plan de formation de votre équipe, en organisant des formations internes et en participant à des actions de formation continue pour vous-même et pour vos collaborateurs.
Engagement dans la vie institutionnelle :
- Vous participez aux instances telles que le CLIN, le COMEDIMS, le CLUD et d'autres groupes de travail visant à améliorer la qualité des soins.
- Vous serez également pharmacovigilant et jouerez un rôle clé dans la gestion des alertes sanitaires et la gestion des incidents.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien avec le manager
-
Entretien avec le Responsable RH
-
Entretien avec le Directeur d’établissement/fonctionnel
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Ce que nous recherchons :
Qualifications et Certifications :
- Titulaire d'un Doctorat en Pharmacie, vous répondez aux exigences du décret du 21 mai 2019 relatif à l'exercice en pharmacie hospitalière.
Expérience :
- Une expérience significative en établissement hospitalier est souhaitée, vous permettant d'intégrer rapidement les spécificités du milieu hospitalier.
Savoir-être :
- Vous êtes un(e) leader naturel(le) avec des aptitudes à l'encadrement et à l'organisation des équipes.
- Vous faites preuve de rigueur, d'un sens de l'organisation et de la gestion économique des stocks.
- Capable de travailler sous pression, vous maintenez une bonne gestion du stress et une prise de décision claire.
- Vous respectez la confidentialité, le secret médical et possédez d'excellentes qualités relationnelles avec une capacité d'écoute et un esprit d'équipe.
Pourquoi rejoindre notre équipe ?
- Un cadre de travail stimulant : Vous aurez l'opportunité de participer à des projets passionnants et d'évoluer dans un cadre qui valorise l'excellence.
- Une restauration sur place : Profitez d'un repas équilibré et de qualité, servi directement au sein de l'établissement.
- Un poste clé : En tant que Pharmacien Gérant, vous serez au coeur de l'action, avec un impact direct sur la qualité des soins apportés aux patients.
- Une équipe collaborative : Vous serez entouré(e) d'une équipe pluridisciplinaire motivée et solidaire, avec une vraie volonté de faire progresser l'établissement et les pratiques médicales.
- Des perspectives de développement : Le CHP Brest met un point d'honneur à la formation continue et à l'évolution de ses collaborateurs, avec de nombreuses opportunités pour enrichir votre parcours professionnel.
- Une rémunération selon le profil et expériences (statut cadre)
Prêt à relever ce challenge ?
Rejoignez-nous et faites la différence ! Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Cécile SALOU (Directrice des Ressources Humaines).
Le Groupe ELSAN s'engage dans l'accessibilité des emplois aux travailleurs en situation de handicap : grâce à un accord Groupe global, une cellule dédiée et un référent handicap dans chaque établissement, nous mettons tout en oeuvre pour permettre une meilleure prise en compte des besoins spécifique des collaborateurs nous rejoignant, discutée dès l'entretien. Pour en savoir plus :
Raisons de nous rejoindre
-
Parcours d’intégration sur mesure et Formation dès la 1ère année (IDE)
-
Université Elsan : catalogue de formation, accompagnement équivalence
-
Equilibre vie pro/vie perso : planning fixe en établissement
-
Télétravail au siège
-
Charte de Mobilité pour faciliter l’évolution professionnelle
-
Protection sociale : mutuelle, prévoyance, retraite
-
Avantages pratiques : carte ticket restaurant
-
Participation employeur à la cantine, catalogue CE
-
Aide au logement et au transport
-
Intéressement et participation (selon l’accord entreprise)
-
Engagement fort sur les actions de diversité et RSE
Bienvenue chez ELSAN
ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an.
Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite, hospitalisation à domicile, urgences, soins primaires, psychiatrie...) et dans toutes les régions de l'Hexagone.
Fort d'une politique d'investissement ambitieuse, ELSAN structure une offre médicale qui répond aux attentes des patients et des médecins en apportant des solutions technologiques et organisationnelles innovantes, et en encourageant une dynamique d'excellence médicale.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Brest
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heureSalaire brut estimé
45 720 € / an 3 810 € / mois 25,12 € / heureEstimation haute
50 400 € / an 4 200 € / mois 27,69 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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