Cadre de Santé Médecine et Réanimation Néonatales H/F Fonction publique Hospitalière
Paris - 75 CDI- Bac +5
- Service public hospitalier
Détail du poste
Sous la responsable du cadre supérieur de secteur et des équipes médicales du service :
Organiser les activités de soins pour assurer la continuité de la prise en charge des patients
Participer à l'atteinte des objectifs définis par la direction des soins et l'institution dans le domaine de la qualité des soins et de la prévention des risques,
Communiquer et mettre en oeuvre les projets institutionnels et du service
Participer à l'élaboration, la réalisation et la communication du projet médical du service en liaison avec le responsable médical de service et l'exécutif du DMU.
Répondre aux différentes situations d'urgence rencontrées
MISSIONS PERMANENTES
Gestion des ressources humaines
Assurer l'organisation, la gestion et l'animation de l'équipe placée sous sa responsabilité :
Appliquer l'organisation du travail définie par le service, participer à la répartition quotidienne
Elaborer les plannings prévisionnels et réalisés, faire les demandes de remplacements
Actualiser les fiches de poste une fois par an
Réaliser les entretiens d'évaluation professionnelle
Contribuer à l'amélioration des conditions de travail : propreté des locaux, maintenance des équipements, gestion des approvisionnements efficiente
Maintenir l'esprit d'équipe et la cohésion de service
Ecouter et apporter des réponses aux questions et attentes de l'équipe soignante.
Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du plan de formation du DMU, de son suivi et évaluation des résultats
Participer aux entretiens de recrutement avec le Cadre Supérieur de Santé du secteur
Organiser l'accueil et l'intégration du personnel nouvellement affecté et des étudiants
Encadrer et accompagnement les étudiants en formations de cadre de santé, les nouveaux cadres affectés au sein de l'équipe
Gérer les situations particulières : conflits, appui déclenchement plan blanc, etc.
Assurer le développement des compétences, accompagner et favoriser l'évolution des professionnels.
Gestion des soins et activités autour du soin
Organiser l'activité en lien avec l'équipe médicale et les différents professionnels des secteurs d'intervention,
Coordonner et suivre la prise en soins et les prestations soignantes dans les différentes unités de soins
Qualité - Gestion des risques
Participer au développement de la démarche qualité et gestion des risques au sein des unités : suivi du projet des soins pluriannuel.
Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Evaluer la qualité des soins au plus près des équipes : tenue du dossier de soins, circuit du médicament, circuit et gestion du lait de mère, etc. ;
Accompagner et suivre les audits transversaux sur le GH
Former les professionnels à chaque évolution des techniques et du matériel
Prévenir et suivre les risques professionnels
Le profil recherché
DiplômeS ET OUTILS
Diplôme de Cadre de Santé ou Diplôme infirmier ou puéricultrice avec projet cadre de santé.
Filière infirmière ou puéricultrice
SAVOIR FAIRE REQUIS
Mettre en oeuvre un projet de service
Optimiser l'utilisation des ressources humaines et logistiques allouées au regard des variations de l'activité et des priorités
Elaborer et mettre en oeuvre des procédures et protocoles en application des textes réglementaires et des recommandations
Evaluer les pratiques professionnelles
Animer, mobiliser et motiver une équipe
Conduire des réunions et rédiger le compte-rendu
Fixer des objectifs et évaluer les résultats
Traiter et résoudre les situations conflictuelles
Elaborer et mettre en oeuvre un projet d'accueil et de formation des nouveaux personnels et des étudiants
Identifier les informations pertinentes, choisir et utiliser les supports et les moyens adaptés pour communiquer
Travailler en réseau
Connaitre les logiciels métier
CONNAISSANCES ASSOCIEES
Connaissance des pathologies liées à la prématurité et nouveau-né,
Connaissance en réanimation pédiatrique et/ou néonatale sont facilitantes.
Connaissance du processus de l'allaitement et du processus de la parentalité
Connaissance de l'environnement hospitalier
Communication / relations interprofessionnelles
Communication écrite et orale
Droits des patients
Méthodologie d'analyse de situation
Gestion du stress
Hygiène et sécurité hospitalière
Procédures en vigueur sur le Groupe Hospitalier
Connaissance des systèmes informatiques et logiciels métiers (ORBIS, GESTIME, COPILOTE, SAP...)
- Paris - 75
- CDI
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