

Chef de Secteur GMS France - Parcours Expert Commerce H/F Lactalis
Paris - 75 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
Détail du poste
Référence :53031
Le groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd'hui partagée par 85 500 collaborateurs partout dansle monde. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, par leur engagement, font grandir avec audace et pragmatisme des marques connues et reconnues.
Votre futur poste
Vous recherchez votre premier poste en CDI et souhaitez prendre part au développement commercial de nos célèbres marques comme PRESIDENT ou LACTEL ?
Rejoignez nos équipes et vous aussi, venez vivre votre#LactalisExperience, en intégrant le Parcours Expert Commerce.
Ce parcours d'intégration, spécialement conçu pour les jeunes diplômés souhaitant intégrer le monde du commerce, est composé de près de 430 heures de formation professionnelle, animé par desFormateurs Experts et constitue un véritable tremplin vers les opportunités du Groupe LACTALIS.
Au sein de l'une de nos Divisionsspécialisée dans la vente de produitsà marques connues et reconnues, vous intégrez notre équipe Force de Vente, composée decollaborateursengagés dans leur métier, et qui auront à coeur de vous accompagner au quotidien pour relever les challenges de votre secteur.
Grâce à votre engagement au quotidien auprès de nos clients, vous animez en autonomie votre secteur autour de ces missions :
- Vous développez le chiffre d'affaires et les parts de marché de nos marques sur le secteur qui vous est confié
- Vous participez aux négociations de nos références dans les linéaires
- Vous dynamisez les ventes à l'aide de nombreux moyens publi-promotionnels
- Vous optimisez les implantations produits grâce à des outils merchandising performants et innovants
- Grâce à votre proximité terrain, vous êtesforce de propositionauprès de notre Direction Commerciale pour faire progresser votreDivision
Ce poste est à pourvoir enCDI.
Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !
Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée, vous intégrez la promotion Parcours Expert Commerce composée entre 10 et 12 nouveaux collaborateurs. Pendant votre première année, vous alternez entre situation de travail et formation en salle ou digitalisée.
Vous développerez votre savoir-faire en technique commerciale grâce aux modules de vente, négociation ou encore merchandising, essentiels à votre poste.
Vous développerez aussi votre culture laitière en découvrant la fabrication de nos produits et les différents acteurs du marché, vous permettant ainsi de gagner en légitimité dans votre fonction.
Enfin, au travers de plusieurs travaux collectifs en lien avec les enjeux du Groupe, vous cultivez votre sens de l'analyse et votre posture professionnelle.
Parce que la promotion interne est au coeur de notre modèle, nous vous proposeronsun accompagnement personnalisé et adaptéà vos besoins pour construire votre projet professionnel et évoluer vers des fonctions Siège (Category Manager, Chef de Produit Marketing, Merchandising ou Promotion...) ou sur le terrain (Responsable Régional...), autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement.
Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d'objectifs, véhicule de fonction [5 places], intéressement et participation. Vous bénéficierez par ailleurs d'un dispositif d'épargne salariale, d'une mutuelle d'entreprise et des avantages du CSE.
Venez évoluer au sein d'équipes passionnées !
Vos atouts
Vous êtes diplômé d'un Bac +5 dans le domaine du commerce ou du marketing ? Vous souhaitez découvrir le secteur de la GMS ?
C'est avant tout votre tempérament commercial, votre capacité d'analyse, votre goût du challenge et votre excellent sens du contact qui feront toute la différence.
Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » !
Ce poste correspond à votre projet ?Alors postulez !
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.
Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique !
Dans l'attente de vous rencontrer prochainement
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Rencontre avec le RRH de l’entité ainsi que votre futur Manager
-
Visite possible du site pour vous projeter dans votre futur environnement de travail
-
Second RDV peut être organisé, en présence de votre manager N+2 ou fonctionnel
-
Réponse généralement donnée sous 10 jours
-
Votre interlocuteur RH organisera votre prise de poste
-
En cas de retour négatif, sachez que nous restons toujours à votre disposition
Raisons de nous rejoindre
-
Management de proximité et bienveillant
-
Travailler auprès d'équipes expertes
-
Passionnées et engagées
-
Promotion interne
-
Entreprise apprenante
-
Rémunération attractive et qui récompense l'engagement
-
Environnement de travail stimulant
-
13ème mois
-
Bonne mutuelle
-
Paiement des heures supplémentaires
-
Intéressement ou participation
-
Flexibilité des horaires
-
RTT
-
Télétravail
-
Nombreuses initiatives en matière de QVT
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Paris
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
36 300 € / an 3 025 € / mois 19,94 € / heureSalaire brut estimé
44 800 € / an 3 733 € / mois 24,61 € / heureEstimation haute
57 000 € / an 4 750 € / mois 31,32 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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