Alternance - Gestion de l'Energie H/F NaTran
Bois-Colombes - 92 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🕑 1 an
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez NaTran.
Le Pôle Gestion de l'Energie recherche son.sa futur.e alternant(e) Gestion de L'Energie !
En tant qu'alternant.e Gestion de l'Energie au sein de la Direction Clients et Optimisation du Réseau (DCO) notamment au Pôle Gestion de l'Energie, vous aurez comme missions de :
Contribuer à la mise en place d'outil d'analyse des consommations via la détermination des indicateurs de performance énergétique par usage.
Proposer un plan d'actions priorisées afin d'optimiser la consommation d'énergie nécessaire à la production de l'offre de NaTran.
Au sein d'une équipe dynamique, vous travaillerez au coeur des enjeux actuels des systèmes énergétiques français et européens. Vos capacités d'analyse et de synthèse, votre autonomie, votre dynamisme ainsi que votre esprit d'initiative, seront vos meilleurs atouts pour réussir votre alternance avec nous !
Nos missions, ce sont nos alternants qui en parlent le mieux :
« Au sein de la Direction Client et Optimisation du réseau, j'ai intégré le Pôle Gestion de l'Energie en alternance dans le cadre de mes études d'Ingénieur. Ma mission consiste à améliorer des outils d'analyse de données de consommation de gaz. Cette expérience me permet d'apprendre l'autonomie et d'affuter mon esprit d'analyse... dans une ambiance de travail très agréable !»
Antonin, 23 ans, alternant Système Gaz
Notre petit+ :
tagada
Quel est le processus de recrutement ?
Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.
- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.
- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Étude des CVs reçus
-
Entretien technique avec des membres de l'équipe idéalement en présentiel
-
Entretien RH généralement par Teams souvent réalisé en parallèle d'un entretien managérial
-
Entretien direction
-
Proposition salariale sachant que la discussion est ouverte dès l'entretien RH
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Vous êtes en formation Bac +5 de type master/ingénieur orienté énergie et/ou transition énergétique ?
Vous êtes organisé(e) et souhaitez développer vos compétences d'analyse et de gestion pour être rapidement opérationnel ?
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et d'analyse de données (SQL, PowerBI, requêtes, python...) ?
Vous avez un bon relationnel et vous aimez relever des défis évolutifs et passionnants ?
Alors n'hésitez plus, postulez et venez vivre l'expérience NaTran !
Raisons de nous rejoindre
-
Équilibre vie -pro - vie perso grâce au télétravail
-
Équilibre vie -pro - vie perso grâce aux RTT minimum 26 jours
-
Avantage énergie - réduction factures gaz et électricité
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Intéressement et participation
-
Prime de performance
Bienvenue chez NaTran
NaTran construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.
Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.
NaTran agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 15 jours
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