

Alternance - Gestionnaire Back Office - Comptabilité - Caen H/F BPCE SA
Caen - 14 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Détail du poste
Description de l'entreprise
BPCE SA définit les orientations stratégiques du groupe et des réseaux Banque Populaire et Caisse d'Epargne. En tant qu'organe central, il coordonne les politiques commerciales et représente le groupe et ses réseaux dans les instances réglementaires.
BPCE SA prend également toute mesure utile pour garantir la liquidité et la solvabilité du groupe, la maîtrise de ses risques et son contrôle interne.
Les missions remplies par BPCE offrent une vision transversale des enjeux économiques, stratégiques et humains du Groupe BPCE et créent ainsi un environnement toujours plus stimulant pour ses 3 500 collaboratrices et collaborateurs.
Fiers de notre nature coopérative et de notre engagement sociétal, nous oeuvrons au quotidien pour permettre à nos clients et à nos équipes de concrétiser leurs projets en toute confiance.
Poste et missions
Rejoignez BPCE en tant que Gestionnaire Back-Office/Comptabilité pour une alternance à partir de Septembre 2025 !
Vous intégrez EuroTitres : EuroTitres assure pour le compte d'une clientèle diversifiée (établissements du Groupe BPCE, banques de gestion privée, sociétés financières, sociétés de gestion de portefeuille de clientèle privée etc.) la conservation des comptes titres et la gestion des opérations réalisées par leurs clients particuliers : achat en bourse, souscription d'OPC, paiement des dividendes, imprimés fiscaux, opérations sur titres...
Notre expertise s'étend sur toute la chaîne de valeur du back, middle et front office en proposant les prestations suivantes à nos clients : un système d'information évolutif, en architecture ouverte, des outils de distribution web pour les réseaux et une solution de Bourse en ligne pour les clients finaux.
Nous sommes une équipe dynamique et experte de 12 personnes.
Notre mission est de garantir la bonne exécution des opérations initiées par les services de back office, de contrôler leur conformité et de détecter toute anomalie éventuelle.
Nous donnons l''opportunité, selon le profil, de contribuer activement aux missions suivantes :
- Ajustements dépositaires : s'assurer de l'adéquation entre notre comptabilité et les positions reconnues chez nos différents dépositaires
- Contrôle des opérations : Vérifier que les opérations initiées par les services de back office sur les marchés étrangers et français se sont bien déroulées.
- Analyse des anomalies et suspens : Identifier et analyser les anomalies et les suspens et en demander la régularisation
- Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec la tutrice mais aussi avec les autres membres de l'équipe et les différents services pour assurer un suivi efficace des dossiers.
Profil et compétences requises
Vous préparez une Licence dans le domaine de la Banque/Finance et portez un intêret pour les marchés financiers.
Pour réussir votre mission, vous :
- Etes organisé, rigoureux et savez appliquer les procédures
- Etes à l'aise avec les chiffres et avait acquis un esprit comptable
- Possédez une aisance relationnelle et êtes très à l'aise en communication écrite et orale
- Appréciez le travail en équipe ;
- Maîtrisez de la suite Office 365, notamment sur Excel (fonctions, etc)
Informations complémentaires sur le poste
Package et avantages
Vous bénéficiez d'un package de rémunération attractif (fixe basé sur le Salaire Minimum Conventionnel, intéressement) avec des avantages sociaux attractifs (Congés payés, tickets restaurant, indemnités transports, couverture santé et prévoyance, Comité d'entreprise, etc.).
Encadrée par la loi, elle sera abordée à l'issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend du type de contrat, votre âge et de votre niveau d'études.
Le télétravail est proposé pour s'adapter à votre rythme et à vos préférences. Et quand vous serez au bureau, vous vivrez une expérience de travail dans un environnement innovant et responsable !
Nous attachons une importance particulière à vous accompagner dès votre arrivée dans le cadre de sessions d'intégration, et tout au long de votre parcours (ateliers CV/entretiens, etc).
Et la suite ?
Si votre candidature retient notre attention, vous passerez un entretien RH, puis, un ou deux entretiens opérationnels. La durée du process est en moyenne de quatre semaines.
Pour en savoir plus sur le groupe, n'hésitez pas à consulter le lien : ICI
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Votre CV est présélectionné, félicitations !
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Premier entretien téléphonique de5-10 minutes
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Entretien RH avec le responsale Recrutement en visio/présentiel
-
Entretien avec le manager en présentiel
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Possible 2ème entretien avec le N+2
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Proposition salariale
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Intégration
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Raisons de nous rejoindre
-
Jusqu’à 10 jours de télétravail par mois
-
Intéressement aux résultats de l’entreprise
-
60% des frais de transports pris en charge
-
Restaurants d’entreprise subventionnés
-
Cartes restaurants pour les jours télétravaillés
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Services de conciergerie
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Services à la personne sur site, selon les sites: coiffeurs, masseur..
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Salle de sport, selon les sites
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Espaces de détente et de convivialité
-
Management de proximité accompagnants les collaborateurs
-
Plan d’Epargne Entreprise
-
Mutuelle individuelle ou familiale
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