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Technicien de Maintenance Industrielle H/F Côte
- Lyon - 69
- CDI
- BEP, CAP
- Bac +2
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
En tant que Technicien de maintenance sédentaire rattaché à l'agence Industrie, vous interviendrez sur site pour le compte d'un de nos clients du secteur Chimie, au sein d'une équipe composée de 10 personnes (chargé d'affaires, responsable de contrat, chef d'équipe, techniciens).
Sous la responsabilité du responsable de site, vos missions principales seront les suivantes :
- Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative CFO/CFA sur des installations techniques industrielles
- Diagnostiquer les pannes, assurer les dépannages et la remise en service des équipements
- Contribuer à la réalisation de petits travaux d'amélioration ou de mise en conformité
- Apporter un avis technique et proposer des améliorations ou évolutions d'équipements
- Rédiger les rapports d'intervention à usage interne ou client
- Mettre en oeuvre les opérations dans le respect des procédures de sécurité du site
Une spécialisation ou des compétences en instrumentation seront particulièrement valorisées.
Des astreintes sont à prévoir dans le cadre de votre mission.
- Formation technique de type Bac Pro à BTS en Électrotechnique ou CIRA
- Expérience confirmée (5 ans minimum) en maintenance électrique sur site industriel ou chimique
- Bonne maîtrise de la lecture de plans et schémas électriques
- Des compétences en instrumentation sont un véritable atout
- Rigueur, sens de l'organisation et goût du travail bien fait
- Esprit d'équipe, curiosité professionnelle et respect strict des consignes de sécurité
- Permis B apprécié pour les déplacements éventuels
Chez Côte, on ne se contente pas de suivre le courant - on l'anticipe.
Depuis 75 ans, nous accompagnons les secteurs de l'industrie, du tertiaire, de l'énergie et de la santé avec des solutions en électricité, automatisme et informatique industrielle.
Avec 200 collaborateurs engagés, nous plaçons l'humain et la technicité au coeur de nos projets.
Nous avons bâti notre succès sur des relations de proximité avec nos collaborateurs et nos clients. Chez Côte, nous ne cherchons pas seulement des compétences, mais des talents à accompagner et à faire grandir professionnellement.
Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et sur notre LinkedIn pour des informations complémentaire sur le poste.
- Un environnement de travail dynamique et bienveillant
- Des opportunités de formation et de développement professionnel
- Mutuelle Responsable et Familiale
- Prévoyance, Retraite complémentaire
- Un accès aux offres du comité d'entreprise sans condition d'ancienneté : spectacles, lieux de vacances, cinéma, etc.
- Les avantages PROBTP et FFB : primes vacances, évènements familiaux, participation (loisirs, vacances, nourrice/crèche),
- Avantages logement : 1% logement, etc.
- Réduction tarifaire
- Prime de cooptation (650€)























Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
-
Un entretien physique dans nos locaux ou par Teams avec une personne de l'équipe
-
Envoi d'une proposition d'embauche par mail si tout se passe bien !
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 06/10/2025 - Réf : 2996699/21446649 TDMI/69L
Technicien de Maintenance Industrielle H/F
Super recruteur
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