Senior Manager S&Op Groupe Framatome H/F Framatome
La Défense - 92 CDI- Industrie Manufacturière
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rattaché-e à la Direction des Offres & Projets de Framatome, vous êtes le/la responsable de la fonction S&OP (Sales & Operations Planning) de Framatome.
Cette fonction met en oeuvre un processus clé et intégré pour la gestion de la demande et des capacités d'ingénierie et industrielles afin d'y répondre. Ce processus permet notamment d'éclairer la Direction Générale et les BUs sur plusieurs horizons de temps (court, moyen et long terme) sur la planification des activités de l'entreprise et de faire des recommandations dans les domaines du recrutement, des investissements, de la sous-traitance, des partenariats industriels, du M&A...afin de répondre aux objectifs stratégiques, financiers, organisationnels et opérationnels de Framatome.
Vos missions :
- Garantir le déploiement du process de gouvernance S&OP avec maintien et mise à jour des méthodes et procédures.
- Animer et piloter le réseau de la fonction S&OP au sein des BU's et des pays/régions
Partager des bonnes pratiques et REX.
Assurer la cohérence des planning S&OP inter BU's
Contrôler le déploiement des hypothèses transverses business au niveau de la base de données communes
Développer et déployer des outils communs pour la communauté des S&OP managers dans les BU's
- Déployer et contrôler les hypothèses business transverses :
Membre du Comité de Planification Stratégique Opérationnel EDF
Préparer les hypothèses transverses de Framatome
Formaliser et assurer la validation par le CEO de Framatome des hypothèses stratégiques transverses de l'entreprise au sein d'un comité spécifique, sous la responsabilité de la Direction Offres & Projets.
En charge de la publication du scenario de référence Framatome des hypothèses transverses intégrant les constructions neuves, les activités de maintenance des parcs nucléaires en exploitation, le déploiement des briques technologiques vers nos clients en coordination avec le Directeur Commercial (de Framatome) et du suivi des évolutions
Assurer le suivi des hypothèses transverses avec la direction des Offres
Assurer la formalisation des hypothèses des projets de conception, avec la direction ingénierie,
Anticipation du ramp-up de l'outil industriel et des ressources
Membre permanent des revues des offres et des projets de Framatome
- Animation des cycles S&OP de FRAMATOME :
Animer et piloter le process S&OP
Organiser le déploiement des cycle S&OP (lettre de cadrage...) et la cohérence inter BU's
Superviser la mise à jour de la base de données S&OP
Animer et présider le déploiement des nouvelles fonctionnalités de la base
Formaliser les process de suivi des évolutions techniques de la base de données
Piloter les interactions avec la société développeur de l'outil informatique
Préparer le KPI associé au suivi des données S&OP
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
-
Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum
Le profil recherché
Cette fonction requiert de nombreuses interfaces tant opérationnelles avec les utilisateurs/managers/régions, que stratégiques avec les directions des BU's et des Fonctions (finance, commerciale, stratégie, supply chain...), la Direction Générale ainsi qu'avec des représentants du groupe EDF et d'Arabelle
Compétences attendues pour ce poste :
Une expérience industrielle est importante.
Expérience au sein de la planification stratégique charge et capacité des entreprises
Capacité démontrée à travailler de façon transverse avec les organisations
Expérience multiculturelle et /ou internationale
Aptitude à travailler en réseau et à l'animer (avec peu de ressources directes)
Créativité, curiosité, adaptabilité, agilité, efficacité, et force de proposition
Esprit de synthèse et savoir aller à l'essentiel
Capacité de leadership et pouvoir de conviction
Capacité à incarner une autorité et à défendre une position
Capacité à échanger au niveau exécutif de l'entreprise
Représentation de la direction en interne/externe Framatome
Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
-
Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
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RTT
-
Bonne mutuelle et prévoyance
-
Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
-
Evolution rapide possible, développement RH
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Moments d’échange privilégiés avec la direction
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Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
-
Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
-
Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
-
Chèques CESU
Bienvenue chez Framatome
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 20 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.
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