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Auditeur·trice Financier Sénior - Dijon H/F Audit Talent Connect

Dijon - 21

CDI

Résumé de l'offre

38 000 - 45 000 € / an
Télétravail partiel
Bac +5
Service public des collectivités territoriales
Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

Rattaché(e) à au pôle Audit, et l'auditeur intervient auprès de nos clients pour assurer le respect des obligations légales et la qualité de l'information financière. Les missions confiées :

Travaux préliminaires :
- Compréhension de l'entité auditée.
- Évaluation des risques.
- Planification de la mission.
- Revue des audits antérieurs.
Revue des cycles :
- Analyse des flux d'information et des contrôles internes.
- Réalisation de tests de conformité.
- Validation des informations financières et opérationnelles.
Rédaction des documents post-audit :
- Élaboration du rapport d'audit.
- Proposition de recommandations.
- Suivi des préconisations émises.
Missions complémentaires :
Possibilité d'intervenir sur :
- Des missions exceptionnelles.
- Des dossiers d'expertise comptable, tels que la révision, le reporting ou l'élaboration de business plans.
Le candidat
Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité : DCG, DSCG, Master CCA, Master AEC ou équivalent.
Une première expérience en cabinet comptable sur un poste similaire est impérative (stage, césure ou alternance).
Rigueur, esprit d'analyse, capacité à travailler en équipe et autonomie sont des qualités indispensables.
Expérience minimale : 1 an en minimum
Perspectives d'évolution
Accompagnement des salariés pour préparer et passer l'épreuve du DEC (Diplôme d'Expert-Comptable).
Processus de recrutement
Entretien pré-qualification téléphonique (RH)
Entretien avec un ou les associés du cabinet (présentiel)
Éventuel entretien secondaire avec un associé

Avantages
Mutuelle d'entreprise

Dijon : À partir de 38 K€ annuel (15 mois).
Déplacements dans toute la France, 1 jour de home office

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Procédures de contrôle comptable, Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Auditeur·trice Financier Sénior - Dijon H/F

Audit Talent Connect

Dijon - 21
CDI

Publiée le 25/07/2025 - Réf : 186RRGR

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CDI

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